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【单选题】
Which statement about cylinder head is fault?
A.
The cylinder head is cast into one piece from iron only.
B.
The cylinder head is used to hold the valves, and it has ports to allow air, fuel and exhaust to move through the engine.
C.
The cylinder head forms the upper portion of the combustion chamber.
D.
The cylinder head is bolted to a very flat surface above the cylinder portion of the block.
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参考答案：
举一反三
【单选题】在五千多年中国源远流长文化长河中,有许多东西需要铭记和传承,如果有一种精神一定要传承的话,那就是( )。
A.
抗战精神
B.
民族精神
C.
解放精神
D.
创新精神
查看完整题目与答案
【单选题】你在指路时,你的眼睛、表情、身体也会随着你手臂的指向配合行动,这体现了体态语怎样的特点?
A.
协同性
B.
真实性
C.
自然性
D.
相似性
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【单选题】找出过去人事变动的规律,以此推测未来的人事变动趋势的预测方法是()
A.
接续计划法
B.
马尔可夫链预测法
C.
相关矩阵法
D.
供给推动模型
查看完整题目与答案
【单选题】( )的基本思想是找出过去人事变动的规律,以此来推测未来的人事变动趋势。
A.
管理人员判断法
B.
管理经验判断法
C.
马尔可夫分析法
D.
技术清单预测法
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【单选题】以下属于港澳台药品的上市许可的是
A.
药品批准文号
B.
《进口药品注册证》
C.
《医药产品注册证》
D.
医疗机构制剂批准文号
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【单选题】马尔科夫分析方法的基本思想是( )。
A.
找出过去人事变动的规律，以此来推测未来的人事变动趋势
B.
发现目前人事变动的规律，以此来推测未来的人事变动趋势
C.
在转移率一定时，确定各类人员的未来分布
D.
周期越长，推测未来人员变动越准确
查看完整题目与答案
【单选题】在人力资源供给预测时，通过找出过去人事变动的规律，以此来推测未来人事变动趋势，此种方法称为（）
A.
人力资源现状规划法
B.
马尔可夫法
C.
分合性预测法
D.
回归分析法
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【单选题】马尔科夫分析方法的基本思想是（ ）。
A.
找出过去人事变动的规律，以此来推测未来的人事变动趋势
B.
发现现在人事变动的规律，以此来推测未来的人事变动趋势
C.
马尔科夫模型有简单型和复杂型，可用计算机进行大规模处理
D.
根据现在人员的变化，来确定未来的人事变化
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【多选题】按照2019年修订的药品管理法，以下不属于假药的是（ ）
A.
国务院药品监督管理部门规定禁止使用的
B.
依照本法必须批准而未经批准进口的
C.
用未取得批准文号的原料药生产的
D.
变质的
E.
被污染的
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【单选题】找出过去人事变动的规律,以此来推测未来的人事变动趋势是指:
A.
经验分析法
B.
马尔可夫分析
C.
德尔菲法
D.
趋势分析法
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相关题目：
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民族精神
C.
解放精神
D.
创新精神
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【单选题】你在指路时,你的眼睛、表情、身体也会随着你手臂的指向配合行动,这体现了体态语怎样的特点?
A.
协同性
B.
真实性
C.
自然性
D.
相似性
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【单选题】找出过去人事变动的规律,以此推测未来的人事变动趋势的预测方法是()
A.
接续计划法
B.
马尔可夫链预测法
C.
相关矩阵法
D.
供给推动模型
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【单选题】( )的基本思想是找出过去人事变动的规律,以此来推测未来的人事变动趋势。
A.
管理人员判断法
B.
管理经验判断法
C.
马尔可夫分析法
D.
技术清单预测法
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【单选题】以下属于港澳台药品的上市许可的是
A.
药品批准文号
B.
《进口药品注册证》
C.
《医药产品注册证》
D.
医疗机构制剂批准文号
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【单选题】马尔科夫分析方法的基本思想是( )。
A.
找出过去人事变动的规律，以此来推测未来的人事变动趋势
B.
发现目前人事变动的规律，以此来推测未来的人事变动趋势
C.
在转移率一定时，确定各类人员的未来分布
D.
周期越长，推测未来人员变动越准确
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A.
人力资源现状规划法
B.
马尔可夫法
C.
分合性预测法
D.
回归分析法
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【单选题】马尔科夫分析方法的基本思想是（ ）。
A.
找出过去人事变动的规律，以此来推测未来的人事变动趋势
B.
发现现在人事变动的规律，以此来推测未来的人事变动趋势
C.
马尔科夫模型有简单型和复杂型，可用计算机进行大规模处理
D.
根据现在人员的变化，来确定未来的人事变化
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【多选题】按照2019年修订的药品管理法，以下不属于假药的是（ ）
A.
国务院药品监督管理部门规定禁止使用的
B.
依照本法必须批准而未经批准进口的
C.
用未取得批准文号的原料药生产的
D.
变质的
E.
被污染的
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【单选题】找出过去人事变动的规律,以此来推测未来的人事变动趋势是指:
A.
经验分析法
B.
马尔可夫分析
C.
德尔菲法
D.
趋势分析法
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