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【判断题】
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A.
正确
B.
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参考答案：
举一反三
【判断题】装设接地线必须先接导体端，后接接地端。
A.
正确
B.
错误
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【单选题】装设接地线必须()。
A.
先装接地端后装导体端
B.
先装导体端后装接地端
C.
接地端、导体端同时装
D.
无规定
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【单选题】人物塑造最高成就的是( )
A.
圆形人物
B.
“扁平人物”
C.
典型人物
D.
重点人物
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【单选题】薇奥拉是莎士比亚塑造的最光彩照人的女性形象之一,其精神境界达到了莎士比亚喜剧人物的最高水平。以下选项哪一项不能表现人物这一特点
A.
薇奥拉与哥哥在海上失散，孤身一人来到伊里利亚，只能女扮男装，到公爵府充当仆役，仅仅三天时间，就以自己的真诚和才华，得到了公爵的宠信。
B.
薇奥拉爱上公爵后，大胆冲破身份和职责所限，向公爵求爱。
C.
开始求婚时，薇奥拉并没有嫉妒自己的情敌，而是为公爵着想，尽力促成她与公爵结合。
D.
奥丽维娅把西巴斯辛当成薇奥拉，拉他与自己结了婚时。公爵十分恼怒，此时的薇奥拉虽然也不明白真相，但她对公爵的爱矢志不渝，表示甘愿为所爱之人“受一千次死罪”。
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【判断题】吸力式吸尘器,具备“扁身”吸嘴,有利于清理“矮脚”家具地下或其他浅窄的地方。
A.
正确
B.
错误
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【单选题】中国劳动标准体系的对象范围是整个劳动领域。这里所说的劳动领域，是指以劳动力市场为基础，以（）为核心，以劳动和劳动管理为主线的各个方面的有机整体。
A.
用人单位和劳动者
B.
劳动者
C.
劳动力
D.
劳动
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【判断题】猪有特殊的鼻子,嗅区广阔,嗅粘膜的绒毛面积很大,分布在嗅区的嗅神经非常密集,因此嗅觉灵敏。
A.
正确
B.
错误
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【简答题】劳动力市场工资指导价位制度是由雇主与工会协商发布的，它具有指令性，可以规范劳动市场供需双方的行为。劳动力市场工资指导价位分为月工资收入和周工资收入两种形式，按高位数、中位数和常规数三种标准反映平均水平。劳动力市场工资指导价位制度是企业工资宏观调控体系的重要组成部分，随着市场经济体制的深人发展与完善。国家对企业工资分配的宏观调控已经由直接控制转向间接调控，由调控工资比例转变为调控工资水平。 请指出上...
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【简答题】劳动力市场工资指导价位制度是由雇主与工会协商发布的，它具有指令性，可以规范劳动力市场供需双方的行为。劳动力市场工资指导价位分为月工资收入和周工资收入两种形式，按高位数、中位数和常规数三种标准反映平均水平。劳动力市场工资指导价位制度是企业工资宏观调控体系的重要组成部分，随着市场经济体制的深入发展与完善，国家对企业工资分配的宏观调控已经由直接控制转向间接调控，由调控工资比例转变为调控工资水平。 请指出...
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【单选题】劳动力市场主体是指()
A.
劳动力市场结构
B.
求职者个人
C.
用人单位
D.
求职者与用人单位双方
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【判断题】装设接地线必须先接导体端，后接接地端。
A.
正确
B.
错误
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A.
先装接地端后装导体端
B.
先装导体端后装接地端
C.
接地端、导体端同时装
D.
无规定
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【单选题】人物塑造最高成就的是( )
A.
圆形人物
B.
“扁平人物”
C.
典型人物
D.
重点人物
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【单选题】薇奥拉是莎士比亚塑造的最光彩照人的女性形象之一,其精神境界达到了莎士比亚喜剧人物的最高水平。以下选项哪一项不能表现人物这一特点
A.
薇奥拉与哥哥在海上失散，孤身一人来到伊里利亚，只能女扮男装，到公爵府充当仆役，仅仅三天时间，就以自己的真诚和才华，得到了公爵的宠信。
B.
薇奥拉爱上公爵后，大胆冲破身份和职责所限，向公爵求爱。
C.
开始求婚时，薇奥拉并没有嫉妒自己的情敌，而是为公爵着想，尽力促成她与公爵结合。
D.
奥丽维娅把西巴斯辛当成薇奥拉，拉他与自己结了婚时。公爵十分恼怒，此时的薇奥拉虽然也不明白真相，但她对公爵的爱矢志不渝，表示甘愿为所爱之人“受一千次死罪”。
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【判断题】吸力式吸尘器,具备“扁身”吸嘴,有利于清理“矮脚”家具地下或其他浅窄的地方。
A.
正确
B.
错误
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【单选题】中国劳动标准体系的对象范围是整个劳动领域。这里所说的劳动领域，是指以劳动力市场为基础，以（）为核心，以劳动和劳动管理为主线的各个方面的有机整体。
A.
用人单位和劳动者
B.
劳动者
C.
劳动力
D.
劳动
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【判断题】猪有特殊的鼻子,嗅区广阔,嗅粘膜的绒毛面积很大,分布在嗅区的嗅神经非常密集,因此嗅觉灵敏。
A.
正确
B.
错误
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【简答题】劳动力市场工资指导价位制度是由雇主与工会协商发布的，它具有指令性，可以规范劳动市场供需双方的行为。劳动力市场工资指导价位分为月工资收入和周工资收入两种形式，按高位数、中位数和常规数三种标准反映平均水平。劳动力市场工资指导价位制度是企业工资宏观调控体系的重要组成部分，随着市场经济体制的深人发展与完善。国家对企业工资分配的宏观调控已经由直接控制转向间接调控，由调控工资比例转变为调控工资水平。 请指出上...
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【简答题】劳动力市场工资指导价位制度是由雇主与工会协商发布的，它具有指令性，可以规范劳动力市场供需双方的行为。劳动力市场工资指导价位分为月工资收入和周工资收入两种形式，按高位数、中位数和常规数三种标准反映平均水平。劳动力市场工资指导价位制度是企业工资宏观调控体系的重要组成部分，随着市场经济体制的深入发展与完善，国家对企业工资分配的宏观调控已经由直接控制转向间接调控，由调控工资比例转变为调控工资水平。 请指出...
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【单选题】劳动力市场主体是指()
A.
劳动力市场结构
B.
求职者个人
C.
用人单位
D.
求职者与用人单位双方
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