皮皮学，免费搜题
登录
logo - 刷刷题
搜题
【单选题】
药物鉴别试验的主要目的是( )
A.
判断药物的优劣
B.
判断药物的真伪
C.
判断药物的组成
D.
判断药物的性质
手机使用
分享
复制链接
新浪微博
分享QQ
微信扫一扫
微信内点击右上角“…”即可分享
反馈
参考答案：
举一反三
【简答题】简述梅奥人际管理学说的主要内容。
查看完整题目与答案
【判断题】高温对细菌有明显的杀灭作用,是最有效的灭菌方法
A.
正确
B.
错误
查看完整题目与答案
【多选题】梅奥人际关系学说的主要内容是
A.
人是社会人,受社会、心理因素的影响
B.
生产效率取决于员工的积极性
C.
生产效率取决于员工的积极性
D.
有效领导应提高员工的满足感
E.
理想的行政组织是最合理的管理手段
查看完整题目与答案
【简答题】梅奥人际管理学说的主要内容
查看完整题目与答案
【简答题】梅奥人际管理学说的主要内容
查看完整题目与答案
【单选题】2岁至青春前期体重公式为()。
A.
体重（kg）=年龄×2+7（或8）
B.
体重（kg）=年龄×0.6+7（或8）
C.
体重（kg）=年龄×1.5+7（或8）
D.
体重（kg）=年龄×2+5（或6）
查看完整题目与答案
【简答题】阐述梅奥人际关系学说的主要内容。并具体分析霍桑试验以及人际关系学说对管理实践产生的深远影响。(北科2009年研)
查看完整题目与答案
【单选题】法洛四联症患儿出现缺氧发作时应该采取的体位
A.
平卧位
B.
俯卧位
C.
侧卧位
D.
膝胸卧位
E.
半坐卧位
查看完整题目与答案
【判断题】法洛四联症患儿出现缺氧发作时应采取的体位是半坐卧位。
A.
正确
B.
错误
查看完整题目与答案
【多选题】梅奥人际关系学说的主要内容是
A.
人是社会人，受社会、心理因素的影响
B.
生产效率取决于员工的积极性
C.
正式组织中存在着非正式组织
D.
有效领导应提高员工的满足感
E.
理想的行政组织是最合理的管理手段
查看完整题目与答案
相关题目：
【简答题】简述梅奥人际管理学说的主要内容。
查看完整题目与答案
【判断题】高温对细菌有明显的杀灭作用,是最有效的灭菌方法
A.
正确
B.
错误
查看完整题目与答案
【多选题】梅奥人际关系学说的主要内容是
A.
人是社会人,受社会、心理因素的影响
B.
生产效率取决于员工的积极性
C.
生产效率取决于员工的积极性
D.
有效领导应提高员工的满足感
E.
理想的行政组织是最合理的管理手段
查看完整题目与答案
【简答题】梅奥人际管理学说的主要内容
查看完整题目与答案
【简答题】梅奥人际管理学说的主要内容
查看完整题目与答案
【单选题】2岁至青春前期体重公式为()。
A.
体重（kg）=年龄×2+7（或8）
B.
体重（kg）=年龄×0.6+7（或8）
C.
体重（kg）=年龄×1.5+7（或8）
D.
体重（kg）=年龄×2+5（或6）
查看完整题目与答案
【简答题】阐述梅奥人际关系学说的主要内容。并具体分析霍桑试验以及人际关系学说对管理实践产生的深远影响。(北科2009年研)
查看完整题目与答案
【单选题】法洛四联症患儿出现缺氧发作时应该采取的体位
A.
平卧位
B.
俯卧位
C.
侧卧位
D.
膝胸卧位
E.
半坐卧位
查看完整题目与答案
【判断题】法洛四联症患儿出现缺氧发作时应采取的体位是半坐卧位。
A.
正确
B.
错误
查看完整题目与答案
【多选题】梅奥人际关系学说的主要内容是
A.
人是社会人，受社会、心理因素的影响
B.
生产效率取决于员工的积极性
C.
正式组织中存在着非正式组织
D.
有效领导应提高员工的满足感
E.
理想的行政组织是最合理的管理手段
查看完整题目与答案
参考解析：
知识点：
题目纠错 0
发布
创建自己的小题库 - 刷刷题