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【多选题】
消除障碍，提高沟通的有效性的主要内容包括( )。
A.
有效信息沟通的障碍
B.
有效沟通的态度和环境
C.
有效沟通需要的基本条件
D.
有效沟通的途径
E.
有效沟通的背景
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参考答案：
举一反三
【单选题】对于热轧钢筋(如HRB335),其强度标准值取值的依据为 。
A.
弹性极限强度
B.
屈服极限强度
C.
极限抗拉强度
D.
断裂强度
查看完整题目与答案
【判断题】在任何温度和压力条件下的可燃混合气,只要能激发活性中心,反应就能自动加速,并最终引起火焰。
A.
正确
B.
错误
查看完整题目与答案
【单选题】鞣酸制成栓剂不宜选用的基质为 A可可豆脂 B半合成椰子油酯 C甘油明胶 D半合成山苍子油酯
A.
1
B.
1
C.
1
D.
1
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【单选题】对于热轧钢筋(如HRB335),其强度标准值取值的依据是
A.
弹性极限强度
B.
屈服极限强度
C.
极限抗拉强度
D.
断裂强度
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【判断题】燃煤锅炉烟气中的 NOx 主要以 NO 2 形式存在。
A.
正确
B.
错误
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【简答题】SF6和C10H22(癸烷)的相对分子质量相近，它们的沸点也相近吗?为什么?
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【判断题】从消费需求方面来说，收入相近、文化相近、资源环境的国家更容易有相近的消费需求。()
A.
正确
B.
错误
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【简答题】如何根据级配曲线的形状判断土的级配状况?
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【多选题】以下人事行政的说法中，成立的有（ ）。
A.
人事是行政之本
B.
人事行政是指各级国家机关对公务员进行人员管理的活动
C.
人事行政包括录用、培训、考核、奖罚、晋升、交流、回避、工资等环节，一般不包括退休环节
D.
人事行政的目的在于谋求人与事的恰当配合
E.
良好的人事行政管理有助于实现组织目标，推动社会和经济发展
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【简答题】人事行政是指实现国家行政管理目标,国家人事管理机关依法对国家行政人员进行的选拔、任用、______ 、______ 等管理活动。
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【单选题】对于热轧钢筋(如HRB335),其强度标准值取值的依据为 。
A.
弹性极限强度
B.
屈服极限强度
C.
极限抗拉强度
D.
断裂强度
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【判断题】在任何温度和压力条件下的可燃混合气,只要能激发活性中心,反应就能自动加速,并最终引起火焰。
A.
正确
B.
错误
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【单选题】鞣酸制成栓剂不宜选用的基质为 A可可豆脂 B半合成椰子油酯 C甘油明胶 D半合成山苍子油酯
A.
1
B.
1
C.
1
D.
1
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【单选题】对于热轧钢筋(如HRB335),其强度标准值取值的依据是
A.
弹性极限强度
B.
屈服极限强度
C.
极限抗拉强度
D.
断裂强度
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【判断题】燃煤锅炉烟气中的 NOx 主要以 NO 2 形式存在。
A.
正确
B.
错误
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A.
正确
B.
错误
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【多选题】以下人事行政的说法中，成立的有（ ）。
A.
人事是行政之本
B.
人事行政是指各级国家机关对公务员进行人员管理的活动
C.
人事行政包括录用、培训、考核、奖罚、晋升、交流、回避、工资等环节，一般不包括退休环节
D.
人事行政的目的在于谋求人与事的恰当配合
E.
良好的人事行政管理有助于实现组织目标，推动社会和经济发展
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【简答题】人事行政是指实现国家行政管理目标,国家人事管理机关依法对国家行政人员进行的选拔、任用、______ 、______ 等管理活动。
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