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【单选题】
关于绩效考评结果的具体应用,下列说法错误的是()。
A.
基于考评结果的培训体系设计和薪酬体系的变动是绩效考评结果应用最主要的两个方面
B.
绩效考评和培训系统的联系,主要体现在培训实施上
C.
员工培训的需求分析可以从战略层次、组织层次和个人层次进行
D.
基于绩效考评结果的薪酬变动主要表现在薪酬等级的变动和奖金额度的确定两个方面
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参考答案:
举一反三
【单选题】“宝剑锋从磨砺出,梅花香自苦寒来”,这一楹联激励人们主动在艰苦环境中磨砺坚强的意志。下列名句与之包含相同道理的是( )。
A.
千磨万击还坚劲,任尔东西南北风
B.
勿以善小而不为,勿以恶小而为之
C.
抽刀断水水更流,举杯消愁愁更愁
D.
江山代有人才出,各领数百年
【判断题】社会主义集体主义重视和保障个人的所有利益
A.
正确
B.
错误
【单选题】“宝剑锋从磨砺出,梅花香自苦寒来。”这就体现出( )。
A.
理想的生命力表现在对现实的肯定和接受
B.
理想是对现实未来发展状况的随心所欲的想象
C.
美好的理想离不开实践,需要艰苦奋斗
D.
现实总是美好的,而理想中既有美好的一面,也有丑恶的一面
【单选题】俗话说,“一双筷子容易折,十双筷子断就难”,你认为这说明了( )
A.
“宝剑锋从磨砺出,梅花香自苦寒来”
B.
“小胜靠智,大胜靠德”
C.
“天时不如地利,地利不如人和”
D.
“成由勤俭败由奢”
【判断题】集体主义重视和保障个人的所有利益
A.
正确
B.
错误
【单选题】“宝剑锋从磨砺出,梅花香自苦寒来”“书山有路勤为径,学海无涯苦作舟”这两幅对联是告诉我们______。
A.
艰苦的环境是事业取得成功的必要条件
B.
个人的理想与社会理想是同一的
C.
要成就一番事业就必须要发扬艰苦奋斗的精神
D.
个人对社会的贡献是人生价值的基本标志
【单选题】宝剑锋从磨砺出,梅花香自苦寒来。这包含了什么样的方法论?( )
A.
质量互变规律
B.
否定之否定规律
C.
形而上学
D.
对立统一规律
【单选题】“宝剑锋从磨砺出,梅花香自苦寒来”。这就体现出( )
A.
理想的生命力表现的对现实的肯定和接受
B.
理想是对现实未来发展状况的随心所欲的想象
C.
美好的理想离不开实践,需要艰苦奋斗
D.
现实总是美好的,而理想中既有美好的一面也有丑陋的一面
【单选题】“宝剑锋从磨砺出,梅花香自苦寒来”,“书山有路勤为径,学海无涯苦作舟”,这些警句格言表明
A.
理想源于现实,高于现实
B.
理想能够转化为现实
C.
理想转化为现实必须具备一定的主观条件
D.
只要艰苦奋斗,理想就一定能够转化为现实
【单选题】ISO 9001:2015 标准中“8.1 运行和策划和控制”条款规定了:为满足产品和服务提供的要求,并实施第6章所确定的措施,组织应()。
A.
对产品和服务设计和开发期间以及后续所做的更改进行适当的识别、评审和控制
B.
控制策划的变更,评审非预期变更的后果,必要时,采取措施减轻不利影响
C.
对生产和服务提供的更改进行必要的评审和控制
D.
以上都不是
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