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【单选题】
适用于总体范围大、母体中各子体之间差异很大且分布不均匀时抽取样本的方法是
A.
单纯随机
B.
等距抽样
C.
分层随机
D.
分群抽样
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参考答案：
举一反三
【判断题】树立正确的择业观,恰当地确定择业目标,对毕业生顺利走向社会、服务社会、实现自身价值是非常重要的。( )
A.
正确
B.
错误
查看完整题目与答案
【单选题】管理团队工作中，实现有效控制的基础是（）。
A.
建立和保持有效、畅通的信息通道
B.
及时进行必要的调整
C.
经常性的检查
D.
进行合理的分工与适度的授权
查看完整题目与答案
【判断题】用人体制和目标决策机制是有效执行的基础，责任和授权的规则是高效执行的保障.()
A.
正确
B.
错误
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【单选题】委托与代理的关系中，下列说法正确的是：
A.
有委托必有代理，而代理必基于委托授权
B.
委托是基础关系而代理是单方授权的结果
C.
委托关系是基于双方合意产生，据此而授予的代理权须经受托方同意方为有效
D.
基于委托合同而出具的授权委托书须由委托人和受托人签名或者盖章
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【判断题】树立正确的择业观,恰当地确定择业目标,对毕业顺利走向社会、服务社会、实现自身价值是非常重要的。
A.
正确
B.
错误
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【单选题】在对项目全过程全面控制的过程中，实现有效控制的基础是（ ）
A.
建立和保持有效、畅通的信息通道
B.
进行合理的分工与适度的授权
C.
及时进行必要调整
D.
经常性的检查
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【判断题】权责匹配,明确职责是有效授权的基础。
A.
正确
B.
错误
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【判断题】与符号检验相比，Wilcoxon符号秩检验不仅利用了符号，还利用了数值本身大小所包含的信息。
A.
正确
B.
错误
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【单选题】管理团队工作中，实现有效控制的基础是( )。
A.
建立和保持有效、畅通的信息通道
B.
进行合理的分工与适度的授权
C.
及时进行必要的调整
D.
经常性的检查
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【单选题】有效授权的基础是()
A.
授而有控，保持监督
B.
权责匹配，明确职责
C.
大胆授权，充分信任
D.
适度授权，有的放矢
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A.
正确
B.
错误
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【单选题】管理团队工作中，实现有效控制的基础是（）。
A.
建立和保持有效、畅通的信息通道
B.
及时进行必要的调整
C.
经常性的检查
D.
进行合理的分工与适度的授权
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【判断题】用人体制和目标决策机制是有效执行的基础，责任和授权的规则是高效执行的保障.()
A.
正确
B.
错误
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【单选题】委托与代理的关系中，下列说法正确的是：
A.
有委托必有代理，而代理必基于委托授权
B.
委托是基础关系而代理是单方授权的结果
C.
委托关系是基于双方合意产生，据此而授予的代理权须经受托方同意方为有效
D.
基于委托合同而出具的授权委托书须由委托人和受托人签名或者盖章
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【判断题】树立正确的择业观,恰当地确定择业目标,对毕业顺利走向社会、服务社会、实现自身价值是非常重要的。
A.
正确
B.
错误
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【单选题】在对项目全过程全面控制的过程中，实现有效控制的基础是（ ）
A.
建立和保持有效、畅通的信息通道
B.
进行合理的分工与适度的授权
C.
及时进行必要调整
D.
经常性的检查
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【判断题】权责匹配,明确职责是有效授权的基础。
A.
正确
B.
错误
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【判断题】与符号检验相比，Wilcoxon符号秩检验不仅利用了符号，还利用了数值本身大小所包含的信息。
A.
正确
B.
错误
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【单选题】管理团队工作中，实现有效控制的基础是( )。
A.
建立和保持有效、畅通的信息通道
B.
进行合理的分工与适度的授权
C.
及时进行必要的调整
D.
经常性的检查
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【单选题】有效授权的基础是()
A.
授而有控，保持监督
B.
权责匹配，明确职责
C.
大胆授权，充分信任
D.
适度授权，有的放矢
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