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【单选题】
新发展理念集中体现了我们的发展阶段( )的深刻洞察和科学把握,标志着我们经济社会发展规律的认识达到了新的高度,是我国经济社会发展必须长期坚持的重要遵循。
A.
基本特性
B.
基本特征
C.
根本特性
D.
根本特征
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参考答案:
举一反三
【简答题】甲、乙、丙三家公司组成联合体投标中标了一栋写字楼工程,施工过程中因甲施工的工程质量问题而出现赔偿责任,则建设单位( ).
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【单选题】关于六西格玛团队的组织管理,下列说法不正确的是()。
A.
六西格玛团队的建设要素包括使命、基础、目标、角色、职责和主要里程碑六项
B.
作为团队负责任人的黑带不仅必须具备使用统计方法的能力,同时还必须拥有卓越的领导力与亲合力
C.
特许任务书一旦确定下来就不允许做任何的更改
D.
六西格玛团队培训的重点是六西格玛改进(DMAI过程和工具)
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【单选题】甲、乙、丙三家公司组成联合体投标中标了一栋写字楼工程,施工过程中因甲施工的工程质量问题而出现赔偿责任,则建设单位( )。
A.
可向甲、乙、丙任何一方要求赔偿
B.
只能要求甲负责赔偿
C.
只能与甲、乙、丙协商由谁赔偿
D.
如向乙要求赔偿,乙有权拒绝
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【简答题】通常将鲜品置沙土中半埋半露,较全部曝晒干得更快的药材是A、石斛B、肉苁蓉C、锁阳 D、淫羊藿A. 1 B. 1 C. 1 D. 1
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【单选题】关于六西格玛团队的组织管理,下列说法不正确的是( )。
A.
A 六西格玛团队的建设要素包括使命、基础、目标、角色、职责和主要里程碑六项
B.
B 作为团队负责任人的黑带不仅必须具备使用统计方法的能力,同时还必须拥有卓越的领导力与亲合力
C.
C 特许任务书一旦确定下来就不允许做任何的更改
D.
D 六西格玛团队培训的重点是六西格玛改进 (DMAI 过程和工具
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【单选题】甲、乙、丙三家公司组成联合体投标中标了一幢住宅楼,施工过程中因丙施工的工程质量问题而出现赔偿责任,则建设单位( )。
A.
必须与甲、乙、丙三方协商由谁赔偿
B.
如向甲要求赔偿,甲有权拒绝
C.
只能要求丙负责赔偿
D.
可向甲、乙、丙三方中的任何一方要求赔偿
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【判断题】交际礼仪的规则,电话礼仪遵守的是地位高者先挂。
A.
正确
B.
错误
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【多选题】性质组织的行为特征,是指以
A.
暴力、威胁或者其他手段
B.
有组织地多次进行违法犯罪活动
C.
为非作恶,
D.
欺压、残害群众
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A.
可向甲、乙、丙任何一方要求赔偿
B.
只能要求甲负责赔偿
C.
只能与甲、乙、丙协商由谁赔偿
D.
如向乙要求赔偿,乙有权拒绝
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【简答题】针入度指数越大,表示沥青的感温性越( )。
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A.
六西格玛团队的建设要素包括使命、基础、目标、角色、职责和主要里程碑六项
B.
作为团队负责任人的黑带不仅必须具备使用统计方法的能力,同时还必须拥有卓越的领导力与亲合力
C.
特许任务书一旦确定下来就不允许做任何的更改
D.
六西格玛团队培训的重点是六西格玛改进(DMAI过程和工具)
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【单选题】甲、乙、丙三家公司组成联合体投标中标了一栋写字楼工程,施工过程中因甲施工的工程质量问题而出现赔偿责任,则建设单位( )。
A.
可向甲、乙、丙任何一方要求赔偿
B.
只能要求甲负责赔偿
C.
只能与甲、乙、丙协商由谁赔偿
D.
如向乙要求赔偿,乙有权拒绝
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A.
A 六西格玛团队的建设要素包括使命、基础、目标、角色、职责和主要里程碑六项
B.
B 作为团队负责任人的黑带不仅必须具备使用统计方法的能力,同时还必须拥有卓越的领导力与亲合力
C.
C 特许任务书一旦确定下来就不允许做任何的更改
D.
D 六西格玛团队培训的重点是六西格玛改进 (DMAI 过程和工具
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A.
必须与甲、乙、丙三方协商由谁赔偿
B.
如向甲要求赔偿,甲有权拒绝
C.
只能要求丙负责赔偿
D.
可向甲、乙、丙三方中的任何一方要求赔偿
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A.
正确
B.
错误
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【多选题】性质组织的行为特征,是指以
A.
暴力、威胁或者其他手段
B.
有组织地多次进行违法犯罪活动
C.
为非作恶,
D.
欺压、残害群众
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A.
可向甲、乙、丙任何一方要求赔偿
B.
只能要求甲负责赔偿
C.
只能与甲、乙、丙协商由谁赔偿
D.
如向乙要求赔偿,乙有权拒绝
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【简答题】针入度指数越大,表示沥青的感温性越( )。
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