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【单选题】
翻译长句时,首先要弄清楚原文的句法结构,找出整个句子的中心内容及其各层意思,然后分析几层意思之间的相互逻辑关系(因果、时间顺序等),再按照汉语特点和表达方式,正确地译出原文的意思,不拘泥于原文的形式。 有些英语长句的表达次序与汉语表达习惯不同,甚至完全相反,这时就必须从原文后面译起,逆着原文的顺序翻译 (逆译法 )。例如: 雇主在招聘时会在求职者身上找寻一些特质。 下面的译文采用逆译法的是() When recruiting, employers look for certain attributes in job applicants. There are certain attributes that employers look for in job applicants when recruiting.
A.
When recruiting, employers look for certain attributes in job applicants.
B.
There are certain attributes that employers look for in job applicants when recruiting.
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参考答案：
举一反三
【多选题】下列物质中属于晶体的是 [     ]
A.
橡胶
B.
食盐粉末
C.
水晶
D.
淀粉
查看完整题目与答案
【单选题】下列物质中属于单糖的是（　　）
A.
淀粉
B.
纤维素
C.
葡糖糖
D.
蔗糖
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【多选题】无代价抵偿进口货物在向海关申报时，应提供(    )。
A.
原进口货物报关单、税款交纳凭证
B.
买卖双方的索赔协议
C.
进出境检验检疫机构出具的货物残损证明
D.
原进口货物退运出境或交由海关处理的相关证明
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【单选题】下列物质中属于淀粉的是（ ）。
A.
果胶
B.
糖原
C.
纤维素
D.
木质素
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【单选题】下列物质中属于淀粉的是()。
A.
果胶
B.
糖原
C.
纤维素
D.
木质素
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【单选题】Sample是一个类，执行下列语句后，调用Sample类的构造函数的次数是Sample a[2]，*P=Flew Sample；
A.
0
B.
1
C.
2
D.
3
查看完整题目与答案
【判断题】面试是用人单位和应聘者见面交流的一种测试形式,它通过书面、面谈或视频、电话等线上交流形式来考察一个人的智力水平、工作经验、沟通能力、性格特征等综合情况。
A.
正确
B.
错误
查看完整题目与答案
【单选题】在 word2010 中,在长文档中插入目录是选择引用选项卡中的 ( ) 功能区。
A.
图片
B.
目录
C.
形状
D.
插入目录
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【判断题】面试是通过书面或面谈的形式来考察一个人的工作能力与否,通过面试可以初步判断应聘者是否可以融入自己的团队。是一种经过组织者精心策划的招聘活动。
A.
正确
B.
错误
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【单选题】强调淡化目标强化需求,关注非预期效应,主张采用“三盲法”的评价模式是下面哪一种?
A.
目标获得性模式
B.
鉴定评价模式
C.
CIPP模式
D.
目的游离模式
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A.
淀粉
B.
纤维素
C.
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D.
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A.
原进口货物报关单、税款交纳凭证
B.
买卖双方的索赔协议
C.
进出境检验检疫机构出具的货物残损证明
D.
原进口货物退运出境或交由海关处理的相关证明
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【单选题】下列物质中属于淀粉的是（ ）。
A.
果胶
B.
糖原
C.
纤维素
D.
木质素
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A.
果胶
B.
糖原
C.
纤维素
D.
木质素
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A.
0
B.
1
C.
2
D.
3
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A.
正确
B.
错误
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【单选题】在 word2010 中,在长文档中插入目录是选择引用选项卡中的 ( ) 功能区。
A.
图片
B.
目录
C.
形状
D.
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【判断题】面试是通过书面或面谈的形式来考察一个人的工作能力与否,通过面试可以初步判断应聘者是否可以融入自己的团队。是一种经过组织者精心策划的招聘活动。
A.
正确
B.
错误
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【单选题】强调淡化目标强化需求,关注非预期效应,主张采用“三盲法”的评价模式是下面哪一种?
A.
目标获得性模式
B.
鉴定评价模式
C.
CIPP模式
D.
目的游离模式
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题目纠错 0
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