皮皮学,免费搜题
登录
搜题
【判断题】
对个人而言,电子商务最为直观和方便的功能就是网上购物。
A.
正确
B.
错误
手机使用
分享
复制链接
新浪微博
分享QQ
微信扫一扫
微信内点击右上角“…”即可分享
反馈
参考答案:
举一反三
【简答题】现代人力资源管理中人才招聘、选拔与任用机制体现的是( )原理。
查看完整题目与答案
【单选题】《中国药典》2015年版规定恒重是指供试品二次干燥后的重量差异在多少毫克以下?
A.
0.1
B.
0.2
C.
0.3
D.
0.5
查看完整题目与答案
【判断题】禁止反言是指保险人已放弃某种权利,日后不得再向被保险人主张这种权利
A.
正确
B.
错误
查看完整题目与答案
【多选题】铁路运输根据发货人托运的货物数量、性质、体积、状态等条件,可以分为( )。
A.
整车运输
B.
零担运输
C.
集装箱运输
D.
托盘运输
查看完整题目与答案
【单选题】下列选项中不属于误差产生的原因的是( B )。
A.
人的原因
B.
管理的原因
C.
仪器的原因
D.
外界环境的影响
查看完整题目与答案
【简答题】根据货物的性质,铁路货物可以分为——————————————
查看完整题目与答案
【多选题】下列产生投资偏差的原因中,属于业主原因的是( )。
A.
人工涨价
B.
设计错误
C.
投资规划不当
D.
协调不佳
E.
未及时提供场地
查看完整题目与答案
【单选题】蛋白质生理价值的高低主要取决于
A.
氨基酸的数量
B.
氨基酸的种类
C.
必需氨基酸的数量
D.
必需氨基酸的种类
E.
必需氨基酸的种类、数量及比例
查看完整题目与答案
【单选题】蛋白质生理价值的高低主要取决于
A.
氨基酸的数量
B.
氨基酸的种类
C.
需氨基酸的数量
D.
必需氨基酸的种类
E.
必需氨基酸的种类、数量及比例
查看完整题目与答案
【单选题】现代人力资源管理中人才招聘、选拔与任用机制体现的是()原理。
A.
公平竞争
B.
协调优化
C.
激励强化
D.
能位匹配
查看完整题目与答案
相关题目:
【简答题】现代人力资源管理中人才招聘、选拔与任用机制体现的是( )原理。
查看完整题目与答案
【单选题】《中国药典》2015年版规定恒重是指供试品二次干燥后的重量差异在多少毫克以下?
A.
0.1
B.
0.2
C.
0.3
D.
0.5
查看完整题目与答案
【判断题】禁止反言是指保险人已放弃某种权利,日后不得再向被保险人主张这种权利
A.
正确
B.
错误
查看完整题目与答案
【多选题】铁路运输根据发货人托运的货物数量、性质、体积、状态等条件,可以分为( )。
A.
整车运输
B.
零担运输
C.
集装箱运输
D.
托盘运输
查看完整题目与答案
【单选题】下列选项中不属于误差产生的原因的是( B )。
A.
人的原因
B.
管理的原因
C.
仪器的原因
D.
外界环境的影响
查看完整题目与答案
【简答题】根据货物的性质,铁路货物可以分为——————————————
查看完整题目与答案
【多选题】下列产生投资偏差的原因中,属于业主原因的是( )。
A.
人工涨价
B.
设计错误
C.
投资规划不当
D.
协调不佳
E.
未及时提供场地
查看完整题目与答案
【单选题】蛋白质生理价值的高低主要取决于
A.
氨基酸的数量
B.
氨基酸的种类
C.
必需氨基酸的数量
D.
必需氨基酸的种类
E.
必需氨基酸的种类、数量及比例
查看完整题目与答案
【单选题】蛋白质生理价值的高低主要取决于
A.
氨基酸的数量
B.
氨基酸的种类
C.
需氨基酸的数量
D.
必需氨基酸的种类
E.
必需氨基酸的种类、数量及比例
查看完整题目与答案
【单选题】现代人力资源管理中人才招聘、选拔与任用机制体现的是()原理。
A.
公平竞争
B.
协调优化
C.
激励强化
D.
能位匹配
查看完整题目与答案
参考解析:
知识点:
题目纠错 0
发布