根据下列选项,回答下列各题:某企业的某职能部门正在用如下方法对其员工进行绩效考核,结果如下: 考核项目 考核指标 考核标准说明 评定等级 基本能力 知 识 现任职务所需的基础理论知识和业务知识 A,B,C,D,E 10,8,6,4,2 理解能力 理解上级要求,完成本职工作任务 A,B,C,D,E 10,8,6,4,2 判断能力 把握实际情况,应变和恰当处理本职工作 A,B,C,D,E 10,8,6,4,2 业务能力 表达能力 理解职务所要求的口头、文字表达能力 A,B,C,D,E 10,8,6,4,2 协作能力 与相关人员协作的能力和效果 A,B,C,D,E 10,8,6,4,2 纪 律 遵守工作纪律和规章,与组织要求保持一致 A,B,C,D,E 10,8,6,4,2 工作态度 主动性 协助上级和同事做好工作 A,B,C,D,E 10,8,6,4,2 责任感 尽量多做工作并主动改进 A,B,C,D,E 10,8,6,4,2 评定标准 A:优秀 B:良好 C:合格 D:基本合格 E:差 …… …… …… …… …… 分数换算(满分80分) 72分以上 64~71分 56~63分 48~55分 47分以下 合计分: 等级: 根据以上材料,回答下列问题: 该部门所采用的方法是( )。