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【判断题】
The most important consideration for dust control within a grinding/classification/product storage circuit is dust containment，and the second is dust collection.A.
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B.
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举一反三
【多选题】【例题·多选题】下列劳动争议除法律另有规定外,仲裁裁决为终局裁决的有(
A.
追索劳动报酬不超过当地月最低工资标准12个月金额的争议
B.
工作时间
C.
休息休假
D.
服务期
【多选题】【53•多选题】下列劳动争议除法律另有规定外,仲裁裁决为终局裁决的有:
A.
追索劳动报酬不超过当地月最低工资标准12个月金额的争议
B.
工作时间
C.
休息休假
D.
服务期
【多选题】下列劳动争议除法律另有规定外,仲裁裁决为终局裁决的有(ABC )。
A.
追索劳动报酬不超过当地月最低工资标准“12个月”金额
B.
工作时间
C.
休息休假
D.
服务期
【单选题】我国法律法规规定，受入境检疫的船舶必须按照规定悬挂检疫信号等候查验，夜间悬挂红灯三盏表示（ ）。
A.
本船没有染疫，请发给入境检疫证
B.
本船有染疫嫌疑，请即刻实施检疫
C.
本船有染疫，请即刻实施检疫
D.
本船染疫严重，请采取隔离措施
【简答题】金融市场经纪人，包括证券经纪人、外汇经纪人、投资经纪人、( )经纪人和保险经纪人等。
【单选题】我国法律规定，受入境检疫的船舶必须按照规定悬挂检疫信号等候查验，夜间悬挂红灯三盏表示( )。
A.
本船没有染疫，请发给入境检疫证
B.
本船染疫嫌疑，请即刻实施检疫
C.
本船有染疫，请即刻实施检疫
D.
本船染疫严重，请采取隔离措施
【多选题】下列哪些劳动争议，除法律另有规定的外，其仲裁裁决为终局裁决，自作出之日起发生法律效力？
A.
追索劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金，不超过当地月最低工资标准12个月金额的争议
B.
因执行国家的劳动标准在工作时间、休息休假、社会保险等方面发生的争议
C.
经济合同中的欠款
D.
涉及有关违约金给付数额的纠纷
【简答题】我国法律法规规定，受入境检疫的船舶必须按照规定悬挂检疫信号等候查验，夜间悬挂红灯三盏表示（ ）。[2009年考试真题]
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