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【多选题】
企业员工的绩效管理的特点包括（ ）。A.
目标是不断改善组织氛围，优化作业环境，持续激励员工，提高组织效率
B.
覆盖组织中所有的人员和所有的活动过程，它是企事业单位全员、全面和全过程的立体性的动态管理
C.
绩效管理是企业人力资源管理制度的重要组成部分
D.
是以绩效反馈制度为基础的人力资源管理的子系统
E.
是指一套正式的结构化的制度
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反馈参考答案：
举一反三
【判断题】三态缓冲器可以用作简单的输出接口。 8086系统的中断向量表位于内存地址0开始的区域中，共有256个表项，每个表项为4个字节，其中高地址的2个字节和低地址的2个字节的内容分别为中断服务程序入口段地址和偏移地址。 CPU响应NMI和INTR中断请求时，都需要从数据总线上读取相应的中断类型码。
A.
正确
B.
错误
【多选题】以下关于建立高效的法治实施体系的说法,正确的是 ( ) 。
A.
保证公正司法，确保司法机关依法独立公正行使职权，这是维护社会公平正义的最后一道防线
B.
要加强宪法实施，坚持以宪执政，这是形成高效的法治实施体系的首要任务
C.
坚持严格执法，完善执法程序，这是形成高效的法治实施体系的重要内容
D.
深入推进科学立法、民主立法，加强重点领域立法
E.
要促进国家治理体系和治理能力现代化，从而形成高效的法治实施体系，推进依法治国“落地生根”
【简答题】气门室盖内有________,它能分离废气和机油,曲轴箱通风阀可以控制通气量的大小。
【单选题】在Tamara Munzner提出的可视分析模型中，可视设计的what why how三个维度中的what指代的是什么？
A.
对于要被可视化的数据的抽象
B.
视觉编码形式的设计
C.
可视化交互形式的设计
D.
可视化任务的抽象
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