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【判断题】
税收法规是指国家最高行政机关根据其职权或国家最高权力机关的授权,依据宪法和税收法律,通过一定法律程序制定的有关税收活动的实施规定或办法。A.
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B.
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举一反三
【单选题】劳动者不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位仍不能胜任工作，由用人单位解除劳动合同的，用人单位应按其在本单位工作的年限，工作时间年满1年发给相当于1个月工资的经济补偿金，最多不超过( )。
A.
3个月
B.
6个月
C.
9个月
D.
12个月
【简答题】劳动者不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的，用人单位可以立刻解除劳动合同。()
【单选题】劳动者不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作，用人单位可以解除劳动合同，但是应当提前（ ）天以书面形式通知劳动者本人。
A.
10
B.
15
C.
20
D.
30
【单选题】劳动者不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的，用人单位可以解除合同，但是应提前（ ）以书面形式通知劳动者本人
A.
10日
B.
15日
C.
20日
D.
30日
【单选题】劳动者不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的，用人单位可以解除劳动合同，但应当提前（ ）以书面形式通知劳动者本人。
A.
60日
B.
30日
C.
15日
D.
7日
【单选题】劳动者不能胜任工作,经培训或者调整工作岗位仍不能胜任工作,用人单位解除劳动合同,( )。
A.
企业无需支付劳动者经济补偿金
B.
根据劳动者在本单位工作年限,每满一年发给相当于一个月工资的经济补偿金
C.
根据劳动者在本单位工作年限,每满一年发给相当于一个月工资的经济补偿金,最多不超过十二个月
D.
根据劳动者连续工龄,每满一年发给相当于一个月工资的经济补偿金,最多不超过十二个月
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