某棉纺企业为增值税一般纳税人,适用的增值税税率为 13% 。 2019 年 5 月 1 日 , “ 应付职工薪酬 ” 科目贷方余额为 516000 元 ( 全部为工资 ) 。该企业 2019 年 5 月份发生的有关职工薪酬业务如下: (1)1 日 , 企业租入房屋 4 套供管理人员免费使用,月租金共计 12000 元,每月末支付租金。企业于当月 31 日以银行存款支付本月租金 12000 元。 (2)5 日 , 从月初应付职工薪酬中扣除企业代扣由职工承担的个人所得税 8900 元 ( 尚未缴纳 ) 、为职工代垫的家属医药费 5000 元。通过银行转账实际发放工资 502100 元。 (3)24 日,企业以其生产的毛巾被作为福利发放给直接从事生产活动的职工。该批毛巾被市场售价总额为 45000 元 ( 不含税价格 ) ,成本总额为 30000 元。 (4)31 日,本月各部门工资计算结果如下表: 2019 年 5 月份部门工资计算简表 单位:元 部门 车间生产部门 车间管理部门 行政管理部门 销售部门 施工部门合计 金额 258000 29700 63400 74100 59800 485000 假定该企业社会保险费的计提比例为工资总额的 20%, 住房公积金的计提比例为工资总额的 15% 。 要求:根据上述资料,不考虑其他因素,分析回答下列小题。 ( 答案中的金额单位用元表示 )