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【多选题】
以下关于固定资产的内部控制制度测试，说法正确的是（ ）。
A.
对于固定资产的预算制度，注册会计师取固定资产投资预算和投资可行性项目论证报告，检查是否变质预算并进行论证，以及是否经适当层次审批
B.
对于固定资产的授权批准制度，注册会计师不仅应检查被审计单位固定资产授权批准制度本身是否完善，还应选取固定资产请购相关采购合同，检查是否得到适当审批和签署，关注授权批准制度是否得到切实执行
C.
对于固定资产的账簿记录制度，注册会计师应当认识到，明确的职责分工制度，有利于防止舞弊，降低注册会计师的审计风险
D.
对于资本性支出和收益性支出的区分制度，注册会计师应当检查该制度是否遵循企业会计准则的要求，是否适应被审计单位的行业特点和经营规模，并抽查实际发生与固定资产相关的支出时是否按照该制度进行恰当的会计处理
E.
对于固定资产的职责分工制度，注册会计师应当认识到，明确的职责分工制度，有利于防止舞弊，降低注册会计师的审计风险
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参考答案：
举一反三
【简答题】甲公司职工张某在工作中因先天性心脏病突发住院治疗 3 个月,住院期间甲公司按月向其支付病假工资。出院后,张某回公司上班。因该疾病导致活动受限,张某已不能从事原工作。公司又为其另行安排了其他工作岗位,但张某仍不能从事该工作。甲公司拟单方面解除与张某之间尚未到期的劳动合同。 已知:张某月工资为 3000 元,实际工作年限 8 年,在甲公司工作 3 年;甲公司所在地月最低工资标准为 2000 元。 要求...
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【判断题】一年以内的时间是短期，一年以上的时间可看作长期。()
A.
正确
B.
错误
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【判断题】一年以上的时间是长期,一年以内的时间是短期。
A.
正确
B.
错误
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【单选题】下面哪个是压力的表示单位( )。
A.
帕
B.
牛顿
C.
焦耳
D.
瓦特
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【判断题】数控机床的执行机构是数控装置。
A.
正确
B.
错误
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【判断题】一年以内的时间是短期，一年以上的时间可视为长期。(    )
A.
正确
B.
错误
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【判断题】一年以内的时间是短期,一年以上的时间是长期。
A.
正确
B.
错误
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【简答题】甲公司职工张某在工作中因先天性心脏病突发住院治疗3个月,住院期间甲公司按月向其支付病假工资。出院后,张某回公司上班。因该疾病导致活动受限,张某已不能从事原工作。公司又为其另行安排了其他工作岗位,但张某仍不能从事该工作。甲公司拟单方面解 除与张某之间尚未到期的劳动合同。 已知:张某月工资为3000元,实际工作年限8年,在甲公司工作3年;甲公司所在地月最低工资标准为 2000元。 (1)关于张某在工作...
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【单选题】2017 年 3 月甲劳务派遣公司与乙公司签订劳务派遣协议,将张某派遣到乙公司工作。 2017 年 7 月张某在乙公司的工作结束。此后甲、乙未给张某安排工作,也未向其支付任何报酬。 2017 年 9 月,张某得知自 2017 年 3 月被派遣以来,甲乙均未为其缴纳社会保险费,遂提出解除劳务合同。 关于张某解除劳动合同的方式中,正确的是( )。
A.
不需事先告知公司即可解除劳动合同
B.
可随时解除劳动合同
C.
应提前 30 日以书面形式提出方能解除劳动合同
D.
应提前 30 日通知公司方能解除劳动合同
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【单选题】影响着个人和公司信誉的最直接因素是( )
A.
伦理和道德
B.
伦理和管理
C.
伦理和法律
D.
道德和法律
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【简答题】甲公司职工张某在工作中因先天性心脏病突发住院治疗 3 个月,住院期间甲公司按月向其支付病假工资。出院后,张某回公司上班。因该疾病导致活动受限,张某已不能从事原工作。公司又为其另行安排了其他工作岗位,但张某仍不能从事该工作。甲公司拟单方面解除与张某之间尚未到期的劳动合同。 已知:张某月工资为 3000 元,实际工作年限 8 年,在甲公司工作 3 年;甲公司所在地月最低工资标准为 2000 元。 要求...
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【判断题】一年以内的时间是短期，一年以上的时间可看作长期。()
A.
正确
B.
错误
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【判断题】一年以上的时间是长期,一年以内的时间是短期。
A.
正确
B.
错误
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【单选题】下面哪个是压力的表示单位( )。
A.
帕
B.
牛顿
C.
焦耳
D.
瓦特
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【判断题】数控机床的执行机构是数控装置。
A.
正确
B.
错误
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【判断题】一年以内的时间是短期，一年以上的时间可视为长期。(    )
A.
正确
B.
错误
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【判断题】一年以内的时间是短期,一年以上的时间是长期。
A.
正确
B.
错误
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【简答题】甲公司职工张某在工作中因先天性心脏病突发住院治疗3个月,住院期间甲公司按月向其支付病假工资。出院后,张某回公司上班。因该疾病导致活动受限,张某已不能从事原工作。公司又为其另行安排了其他工作岗位,但张某仍不能从事该工作。甲公司拟单方面解 除与张某之间尚未到期的劳动合同。 已知:张某月工资为3000元,实际工作年限8年,在甲公司工作3年;甲公司所在地月最低工资标准为 2000元。 (1)关于张某在工作...
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【单选题】2017 年 3 月甲劳务派遣公司与乙公司签订劳务派遣协议,将张某派遣到乙公司工作。 2017 年 7 月张某在乙公司的工作结束。此后甲、乙未给张某安排工作,也未向其支付任何报酬。 2017 年 9 月,张某得知自 2017 年 3 月被派遣以来,甲乙均未为其缴纳社会保险费,遂提出解除劳务合同。 关于张某解除劳动合同的方式中,正确的是( )。
A.
不需事先告知公司即可解除劳动合同
B.
可随时解除劳动合同
C.
应提前 30 日以书面形式提出方能解除劳动合同
D.
应提前 30 日通知公司方能解除劳动合同
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【单选题】影响着个人和公司信誉的最直接因素是( )
A.
伦理和道德
B.
伦理和管理
C.
伦理和法律
D.
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