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【简答题】
请使用NetBeans打开考生文件夹下的项目Java_2,该项目中的源程序文件Java_2.java是不完整的,请在注释行“//********Found********"下一行语句的下划线地方填入正确内容,然后删除下划线,请勿删除注释行或改动其他已有语句内容。存盘时不得改变原有文件的文件名及存放目录。 本题的要求是:一个正整数n的阶乘等于所有1到n整数的乘积,即n!=1*2*3*......n。程序产生一个到10之间的随机整数,然后计算并打印它的阶乘结果。
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参考答案:
举一反三
【单选题】在五千多年中国源远流长文化长河中,有许多东西需要铭记和传承,如果有一种精神一定要传承的话,那就是( )。
A.
抗战精神
B.
民族精神
C.
解放精神
D.
创新精神
【单选题】你在指路时,你的眼睛、表情、身体也会随着你手臂的指向配合行动,这体现了体态语怎样的特点?
A.
协同性
B.
真实性
C.
自然性
D.
相似性
【单选题】找出过去人事变动的规律,以此推测未来的人事变动趋势的预测方法是()
A.
接续计划法
B.
马尔可夫链预测法
C.
相关矩阵法
D.
供给推动模型
【单选题】( )的基本思想是找出过去人事变动的规律,以此来推测未来的人事变动趋势。
A.
管理人员判断法
B.
管理经验判断法
C.
马尔可夫分析法
D.
技术清单预测法
【单选题】以下属于港澳台药品的上市许可的是
A.
药品批准文号
B.
《进口药品注册证》
C.
《医药产品注册证》
D.
医疗机构制剂批准文号
【单选题】马尔科夫分析方法的基本思想是( )。
A.
找出过去人事变动的规律,以此来推测未来的人事变动趋势
B.
发现目前人事变动的规律,以此来推测未来的人事变动趋势
C.
在转移率一定时,确定各类人员的未来分布
D.
周期越长,推测未来人员变动越准确
【单选题】在人力资源供给预测时,通过找出过去人事变动的规律,以此来推测未来人事变动趋势,此种方法称为()
A.
人力资源现状规划法
B.
马尔可夫法
C.
分合性预测法
D.
回归分析法
【单选题】马尔科夫分析方法的基本思想是( )。
A.
找出过去人事变动的规律,以此来推测未来的人事变动趋势
B.
发现现在人事变动的规律,以此来推测未来的人事变动趋势
C.
马尔科夫模型有简单型和复杂型,可用计算机进行大规模处理
D.
根据现在人员的变化,来确定未来的人事变化
【多选题】按照2019年修订的药品管理法,以下不属于假药的是( )
A.
国务院药品监督管理部门规定禁止使用的
B.
依照本法必须批准而未经批准进口的
C.
用未取得批准文号的原料药生产的
D.
变质的
E.
被污染的
【单选题】找出过去人事变动的规律,以此来推测未来的人事变动趋势是指:
A.
经验分析法
B.
马尔可夫分析
C.
德尔菲法
D.
趋势分析法
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