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【简答题】
岗位评价是对企业所设岗位的难易程度、责任大小等相对价值的多少进行评价。岗位评价通常会使用技术要求、职责、工作条件等薪酬要素，这些薪酬要素的评估结果可以形成工作说明书。岗位评价能确认工作岗位之间的薪酬差距及相对价值，如果薪酬在企业中是保密的，岗位评价结果也应当保密。在进行岗位评价的过程中，要根据企业的实际情况选择适合的评价方法。一般而言，大型企业的管理岗位设置比较稳定，可以采用岗位排列法。如果需要直接得到各岗位的薪酬水平，可采用岗位分类法和要素计点法，但这两种方法都需要先对岗位进行分类。要素计点法和要素比较法需要经常做薪酬调查，成本较高，在选择评估方法时要注意这一点。 试指出上述描述中存在的5处错误，并予以改正。
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举一反三
【简答题】最基本的多媒体计算机是指安装了________________的计算机。
【多选题】下列哪些为药物化学的研究内容和任务？
A.
研究药物的化学结构与理化性质间的关系，为药物的化学结构修饰、剂型选择、药品的分析检测和正确使用及其保管贮藏等奠定化学基础
B.
研究药物的化学结构与生物活性间的关系即构效关系（ SAR ），从分子水平上揭示药物及具有生理活性物质 的作用机理
C.
为生产化学药物提供先进、经济的方法和工艺
D.
为创制新药探索新的途径和方法
【简答题】x=0的定干度线可称为______线(或______线)，x=1的定干度线又称为______线(或______线)。
【多选题】对战略性人力资源管理概念的理解，专家、学者们认为它是（ ）。
A.
“通过人实现可持续的竞争优势而设计的组织系统”
B.
“为促进企业规划性部署实现的活动方式”
C.
“为促进企业实现目标的规划性部署与活动方式”
D.
“把人力资源实践活动与业务战略联系起来的过程”
E.
“把人力资源业务战略与企业目标联系起来的过程”
【多选题】下列对工程项目管理企业的概念的理解正确的有( )。
A.
工程项目管理企业是受业主委托的管理性企业
B.
工程项目管理企业是受业主委托的服务性企业
C.
工程项目管理企业是受业主委托的兼管理和服务为一体的企业
D.
工程项目管理企业不直接与工程项目的总承包企业或勘察、设计、供货、施工等企业签合同
E.
工程项目管理企业是受承包方委托的兼服务性企业
【简答题】干奶方法一般有( )干奶和( )干奶两种。
【单选题】有关临床研究说法正确的是：
A.
临床研究与基础研究有相似的方法，可以直接套用
B.
临床研究是以研究药物等为要研究内容，所以主要研究对象为药物、手术方式、器械等
C.
临床研究是以人为研究对象
D.
临床研究最重要的是研究的科学性，只要科学性合理就可以开展
【多选题】以下关于药物临床研究的说法正确的是( )
A.
临床研究包括临床试验或生物等效性试验
B.
申请新药注册应进行临床试验或生物等效性试验
C.
临床试验分四期
D.
申请新药可进行Ⅰ、Ⅱ、Ⅲ期临床试验,有时可进行Ⅱ、Ⅲ期或Ⅲ期临床试验
E.
Ⅳ期临床试验是新药申请人自主进行的应用研究
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