皮皮学,免费搜题
登录
logo - 刷刷题
搜题
【单选题】
Take the medicine three times a day,
A.
B.
第三
C.
三十
手机使用
分享
复制链接
新浪微博
分享QQ
微信扫一扫
微信内点击右上角“…”即可分享
反馈
参考答案:
举一反三
【多选题】绩效考核是对员工的特定时间的______进行考核评定。( )
A.
工作结果
B.
工作目标
C.
工作态度
D.
工作行为
E.
工作价值
【单选题】为了正确评价公务员的德才表现和工作实绩,国家机关会对其人员定期进行考核。对于公务员甲的考核结果,不可能是()。
A.
优秀
B.
合格
C.
基本称职
D.
不称职
【单选题】某产品售价45元,成本18元,此产品的成品毛利率是()。
A.
40%
B.
.60%
C.
.80%
D.
.150%
【单选题】各单位要每年对模范机关创建活动进行考核评议,重点考核( )等情况,考核结果作为各单位年度考核和评价领导班子、领导干部的重要内容,作为评先评优的重要依据。
A.
领导是否重视、任务是否落实、举措是否有力、效果是否明显
B.
班子是否重视、责任是否落实、举措是否有力、效果是否明显
C.
党员是否重视、责任是否落实、举措是否有力、效应是否明显
D.
班子是否重视、责任是否落实、行动是否有力、效果是否明显
【判断题】铜热电阻可以进行1000℃的高温测量。
A.
正确
B.
错误
【多选题】绩效考核中的核心环节是考核结果的运用。以下各项是关于考核结果的运用的描述,正确的是( )。
A.
考核结果与待遇挂钩,严格按照业绩评价分数决定浮动工资,不允许对业绩评价分数的修改
B.
考核结果与能力开发挂钩,以考核结果作为规划被考核者培训或能力开发的依据
C.
考核结果同职务升降挂钩,提升业绩优秀的员工,将业绩较差的被考核者调到低级别岗位
D.
考核结果同职务升降挂钩,有利于人才作用的发挥和调动员工积极性
E.
考核结果同职务升降挂钩,考虑对业绩较差的员工进行培训,培训后重新上岗
【单选题】某产品售价45元,成本18元,此产品的成本毛利率是( )。
A.
0.4
B.
0.6
C.
0.8
D.
1.5
【单选题】某产品售价45元,成本18元,此产品的成本毛利率是()
A.
40%
B.
60%
C.
80%
D.
150%
【单选题】某产品售价45元成本18元此菜品的销售毛利率是( )。
A.
40%
B.
60%
C.
80%
D.
100%
【单选题】下列哪组症状不属肾阴虚崩漏之主证( )
A.
经血非时而下,时崩时漏
B.
头晕耳鸣,腰酸腿软
C.
心烦少寐,头晕面赤
D.
手足心热,大便燥结
相关题目:
参考解析:
知识点:
题目纠错 0
发布
创建自己的小题库 - 刷刷题