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【单选题】
引起脑卒中最重要的独立危险因素是A.
吸烟
B.
饮酒
C.
高血压
D.
A 型行为模式
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反馈参考答案：
举一反三
【简答题】粪便隐血标本的采集，嘱病员检查前三天禁食______、______、______的食物和含含大量______、______药物，三天后按收集常规粪便标本留取标本。
【多选题】2010年4月，某市劳动行政部门在对甲公司进行例行检查时，发现甲公司存在以下问题：（1）张某自2009年4月1日起开始在甲公司工作，张某的月工资为3000元。甲公司起初拒绝与张某订立书面劳动合同，在张某多次请求下，直到2009年7月1日，甲公司才与张某签订了书面劳动合同。（2）2009年9月1日，甲公司与曹某的2年期劳动合同到期。曹某提出，由于自己与甲公司已经连续订立了2次固定期限劳动合同（合同订...
A.
甲公司应当与曹某订立无固定期限的劳动合同
B.
甲公司可以不与曹某订立无固定期限的劳动合同
C.
连续订立固定期限劳动合同的次数，应当自《劳动合同法》2008年1月1日施行后，续订固定期限劳动合同时开始计算
D.
连续订立固定期限劳动合同的次数，包括《劳动合同法》施行前劳动者与用人单位订立的固定期限劳动合同
【多选题】2010年4月，某市劳动行政部门在对甲公司进行例行检查时，发现甲公司存在以下问题：（1）张某自2009年4月1日起开始在甲公司工作，张某的月工资为3000元。甲公司起初拒绝与张某订立书面劳动合同，在张某多次请求下，直到2009年7月1日，甲公司才与张某签订了书面劳动合同。（2）2009年9月1日，甲公司与曹某的2年期劳动合同到期。曹某提出，由于自己与甲公司已经连续订立了2次固定期限劳动合同（合同订...
A.
杨某有权享受的医疗期为3个月
B.
杨某在医疗期内的工资不得低于当地最低工资标准
C.
在医疗期内，甲公司不得解除与杨某的劳动合同
D.
医疗期满后，如杨某不能从事原工作，甲公司可以解除与杨某的劳动合同
【单选题】不定项选择题 2017年7月31日,甲公司录用周某担任出纳,双方口头约定了2年期劳动合同,试用期2个月,月工资3500元,公司在试用期间可以随时解除合同;试用期满考核合格,月工资提高至4000元,如考核不合格,再延长试用期1个月。2017年9月15日,双方签订了书面劳动合同。2017年9月30日,因未通过公司考核,周某试用期延长1个月。 因甲公司连续2个月无故拖欠劳动报酬,2018年6月1日,周某...
A.
应提前30日书面通知甲公司解除
B.
可随时通知甲公司解除
C.
应提前3日通知甲公司解除
D.
不需通知甲公司即可解除
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