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【判断题】
下午茶传统的吃法比较随意,无论顺序,都可以根据自己的喜好随意品尝。现在的下午茶则严格依据三层塔的吃法,由甜到咸,然后再回到甜甜的味道。()
A.
正确
B.
错误
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参考答案:
举一反三
【多选题】下列用工方式中,属于违法用工 的有( ) 。【 2017 二建真题】
A.
施工企业现场项目部临时雇佣劳务作业人员并按日支付劳动报酬
B.
施工企业与劳务派遣单位订立劳务派遣协议, 不与被 派遣劳动者订立劳动合同
C.
施工企业与工人签订劳动合同,约定由工人支付各项社会保险费用
D.
施工企业向劳务分包企业分包作业任务,不与分包企业工人签订劳动合同
E.
施工企业现场项目部在国庆节期间不安排劳务作业人员休假
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【单选题】按五行生克关系,脾为肾之
A.
母
B.
所胜
C.
所不胜
D.
所克
E.
子
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【多选题】按照城市辐射范围的广度和辐射力的强度,城市可以分为()
A.
国际性城市
B.
全国性城市
C.
区域性城市
D.
地区性城市
E.
特大城市
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【多选题】按城市辐射范围的广度和辐射力的强度,城市可分为( )。
A.
全国性城市
B.
地区性城市
C.
特大城市
D.
国际性城市
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【单选题】行为主义学习理论的创立人是谁?( )
A.
华生
B.
桑代克
C.
斯金纳
D.
皮亚杰
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【多选题】下列用工方式中,属于违法用工的有( )。
A.
施工企业现场项目部临时雇佣劳务作业人员并按日支付劳动报酬
B.
施工企业与劳务派遣单位订立劳务派遣协议,不与被派遣劳动者订立劳动合同
C.
施工企业与工人签订劳动合同,约定由工人支付各项社会保险费用
D.
施工企业向劳务分包企业分包作业任务,不与分包企业工人签订劳动合同
E.
施工企业现场项目部在国庆节期间不安排劳务作业人员休假
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【单选题】就卖方承担的风险而言,正确的是 ( )
A.
FOB>CFR>CIF
B.
FOB>CIF>CFR
C.
CIF>CFR>FOB
D.
一样大
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【多选题】下列用工方式中,属于违法用工的有( )。[2017年真题]
A.
施工企业现场项目部临时雇佣劳务作业人员并按日支付劳动报酬
B.
施工企业与工人签订劳动合同,约定由工人支付各项社会保险费用
C.
施工企业与劳务派遣单位订立劳务派遣协议,不与被派遣劳动者订立劳动合同
D.
施工企业现场项目部在国庆节期向不安排劳务作业人员休假
E.
施工企业向劳务分包企业分包作业任务,不与分包企业工人签订劳动合同
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【单选题】按五行生克关系,肾为脾之
A.
母
B.
子
C.
所胜
D.
所不胜
E.
所克
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【单选题】下列用工方式中,肯定属于违法用工的有()。
A.
施工企业现场项目部临时雇佣劳务作业人员并按日支付劳动报酬
B.
施工企业与劳务派遣单位订立劳务派遣协议,不与被派遣劳动者订立劳动合同
C.
施工企业向劳务分包企业分包作业任务,不与分包企业工人签订劳动合同
D.
施工企业现场项目部在国庆期间不安排劳务作业人员休假
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B.
施工企业与劳务派遣单位订立劳务派遣协议, 不与被 派遣劳动者订立劳动合同
C.
施工企业与工人签订劳动合同,约定由工人支付各项社会保险费用
D.
施工企业向劳务分包企业分包作业任务,不与分包企业工人签订劳动合同
E.
施工企业现场项目部在国庆节期间不安排劳务作业人员休假
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母
B.
所胜
C.
所不胜
D.
所克
E.
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A.
国际性城市
B.
全国性城市
C.
区域性城市
D.
地区性城市
E.
特大城市
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地区性城市
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C.
斯金纳
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B.
FOB>CIF>CFR
C.
CIF>CFR>FOB
D.
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A.
施工企业现场项目部临时雇佣劳务作业人员并按日支付劳动报酬
B.
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C.
施工企业与劳务派遣单位订立劳务派遣协议,不与被派遣劳动者订立劳动合同
D.
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E.
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A.
母
B.
子
C.
所胜
D.
所不胜
E.
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D.
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