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【单选题】
下列有关作业成本控制表述不正确的是（ ）。
A.
对于直接费用的确认和分配，作业成本法与传统的成本计算方法一样，但对于间接费用的分配，则与传统的成本计算方法不同
B.
在作业成本法下，将直接费用视为产品本身的成本，而将间接费用视为产品消耗作业而付出的代价
C.
在作业成本法下，间接费用分配的对象不再是产品，而是作业活动
D.
在作业成本法下，对于不同的作业中心，间接费用的分配标准不同
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参考答案：
举一反三
【单选题】人讲话的语声信号为
A.
模拟信号
B.
数字信号
C.
调相信号
D.
调频信号
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【判断题】按劳动效率定员就是按照与员工总数或某一人员总数的比例，来计算另一类人员数量。( )
A.
正确
B.
错误
查看完整题目与答案
【单选题】工件安装方法中以下( )生产效率低,对工人技术水平要求高。
A.
直接找正法；
B.
划线找正法；
C.
专用夹具定位的安装；
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【单选题】法洛四联症的X线检查最具有特征性表现为
A.
肺血管影减少
B.
心影大小正常，呈”靴形”
C.
主动脉弓可能位于右侧
D.
升主动脉通常扩大
E.
侧支循环的肺野为网状影
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【单选题】( )定价是根据消费者的消费心理进行价格的确定。
A.
地区性定价
B.
产品组合定价
C.
促销定价
D.
心理定价
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【单选题】人讲话的语声信号为( )
A.
模拟信号
B.
数字信号
C.
连续信号
D.
离散信号
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【简答题】朋友,我很抱歉不能陪你去聚会了。
查看完整题目与答案
【单选题】法洛四联症X线检查特征性表现为( )
A.
心脏大小无明显异常，心影呈'靴形'
B.
右位主动脉弓
C.
肺野充血
D.
升主动脉扩大
E.
以上都不是
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【单选题】按照员工总数或某一类人员数量的比例,来计算另一类人员数量的方法,这属于( )
A.
岗位定员法
B.
设备定员法
C.
比例定员法
D.
效率定员法
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【简答题】推理和论证要得出真实的结论,一是其前提必须 ,二是从其前提能够合乎逻辑地推出结论。
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A.
正确
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A.
直接找正法；
B.
划线找正法；
C.
专用夹具定位的安装；
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【单选题】法洛四联症的X线检查最具有特征性表现为
A.
肺血管影减少
B.
心影大小正常，呈”靴形”
C.
主动脉弓可能位于右侧
D.
升主动脉通常扩大
E.
侧支循环的肺野为网状影
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【单选题】( )定价是根据消费者的消费心理进行价格的确定。
A.
地区性定价
B.
产品组合定价
C.
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D.
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D.
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A.
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B.
右位主动脉弓
C.
肺野充血
D.
升主动脉扩大
E.
以上都不是
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【单选题】按照员工总数或某一类人员数量的比例,来计算另一类人员数量的方法,这属于( )
A.
岗位定员法
B.
设备定员法
C.
比例定员法
D.
效率定员法
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【简答题】推理和论证要得出真实的结论,一是其前提必须 ,二是从其前提能够合乎逻辑地推出结论。
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