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【多选题】
商务谈判资料的特点是( )
A.
复杂和广泛
B.
流动的
C.
获取方式比较简单
D.
具有很强的保密性
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参考答案：
举一反三
【简答题】简述货币制度的构成。
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【单选题】在组织各项资源中，处于核心地位的是( )。
A.
人力资源
B.
金融资源
C.
物资资源
D.
信息资源
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【多选题】瓢虫的结构包括以下几个部分?
A.
头部
B.
眼睛
C.
触角
D.
身体
E.
翅膀
F.
脚
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【单选题】人力资源战略的核心内容是:
A.
人力资源的战略地位
B.
人力资源整体规划
C.
引导和推动组织战略实现
D.
组织内外环境变化和战略目标诉求
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【单选题】组织中各资源要素占据首要地位的是( )。
A.
财力资源
B.
文化资源
C.
物力资源
D.
人力资源
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【简答题】根据成本运行的规律,成本控制责任体系主要包括( )和( )。
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【简答题】配制pH=2.0氨基乙酸总浓度为0.1mol·L -1 缓冲溶液500mL，需称取氨基乙酸多少克?需加入多少毫升1.0mol·L -1 NaOH或HCl溶液?
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【单选题】在生产力系统中处于主体和支配地位的是()
A.
人力资源
B.
财力资源
C.
技术资源
D.
物力资源
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【单选题】配制 500 毫升 0.1mol/L 的 NaOH 溶液需称取 NaOH 多少克 ( )
A.
1
B.
2
C.
3
D.
4
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【多选题】人力资源管理的地位是( )
A.
人力资源管理根本就不是企业管理的内容
B.
人力资源管理就是企业管理的全部
C.
人力资源管理是企业管理的组成部分
D.
人力资源管理代表不了企业管理，不能解决企业管理的全部问题
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A.
头部
B.
眼睛
C.
触角
D.
身体
E.
翅膀
F.
脚
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【单选题】人力资源战略的核心内容是:
A.
人力资源的战略地位
B.
人力资源整体规划
C.
引导和推动组织战略实现
D.
组织内外环境变化和战略目标诉求
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A.
财力资源
B.
文化资源
C.
物力资源
D.
人力资源
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【简答题】配制pH=2.0氨基乙酸总浓度为0.1mol·L -1 缓冲溶液500mL，需称取氨基乙酸多少克?需加入多少毫升1.0mol·L -1 NaOH或HCl溶液?
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A.
人力资源
B.
财力资源
C.
技术资源
D.
物力资源
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【单选题】配制 500 毫升 0.1mol/L 的 NaOH 溶液需称取 NaOH 多少克 ( )
A.
1
B.
2
C.
3
D.
4
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【多选题】人力资源管理的地位是( )
A.
人力资源管理根本就不是企业管理的内容
B.
人力资源管理就是企业管理的全部
C.
人力资源管理是企业管理的组成部分
D.
人力资源管理代表不了企业管理，不能解决企业管理的全部问题
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