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【简答题】
某公司现有资产1 000万元,权益乘数为2,公司认为目前的资本结构是合理的并将继续保持下去,现有所有者权益均为普通股本,每股面值50元。负债的平均利率为10%,其他有关资料如下。 (1) 年初累计未分配利润为-140万元。 (2) 当年实现销售收入为5 000万元,变动成本率为50%,固定成本为950万元。 (3) 所得税税率为40%。 (4) 提取盈余公积金和公益金的比例均为10%。 (5) 预计下一年投资计划所需资金为2 000万元。 (6) 继续发行股票的面值保持不变。 要求: (1) 若该公司采取剩余股利政策,其当年盈余能否满足投资对权益资本的需要?若不能,应增发多少普通股?该公司本年度应否发放股利?为什么? (2) 假设上述投资所需资金或者全部发行普通股利取得,或者全部发行长期债券取得(债券年利率为12%)。在预计息税前利润为1600万元的条件下,你认为哪种筹资方式对公司更为有利?
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参考答案:
举一反三
【判断题】我国规范抗震设防的基本思想和原则是“三个水准”,简单地说就是“小震不坏、中震可修、大震不倒”。
A.
正确
B.
错误
【简答题】人力资源规划的原则有哪些?
【单选题】PLD的每个输出是其输入的 。
A.
标准与或真值表
B.
标准与或表达式
C.
卡诺图或真值表
【多选题】人力资源规划的原则有:
A.
系统性原则
B.
动态性原则
C.
完整性原则
D.
前瞻性原则
E.
适度流动原则
【单选题】关于剂型的叙述错误的是
A.
剂型即为药物的应用形式
B.
将药物制成不同的剂型是为发挥其不同的药理作用
C.
药物剂型可改变其作用速度
D.
同一药物剂型不同,药物的作用效果(可能)不同
【单选题】关于剂型的叙述错误的是
A.
剂型即为药物的应用形式
B.
同一药物制成不同剂型,药物的作用效果可能不同
C.
将药物制成不同的剂型,可能降低毒副作用
D.
同一药物制成不同剂型,药物的作用时间可能不同
E.
剂型即为药物的临床应用品种
【简答题】人力资源规划的原则有哪些?
【多选题】人力资源规划的原则有()
A.
服从性原则
B.
动态性原则
C.
双赢性原则
D.
平衡性原则
E.
合法性原则
【单选题】关于剂型的叙述错误的是
A.
剂型即为药物的应用形式
B.
同一药物制成不同剂型,药物的作用效果可能不同
C.
将药物制成不同的剂型,可能降低毒副作用
D.
剂型即为药物的临床应用品种
【多选题】人力资源规划的原则有( )。
A.
应对环境原则
B.
保障组织目标实现的原则
C.
利益兼顾原则
D.
方向性原则
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