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【多选题】
下列关于管理层次和管理幅度的论述，不正确的是( )。A.
管理层次和管理幅度之间没有固定的数额和比例
B.
管理幅度与管理事务的难易程度成反比
C.
管理层次和组织效率成正比
D.
在管理对象和内容不变的情，管理幅度和管理层次成正比
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反馈参考答案：
举一反三
【单选题】注册会计师在对W公司2009年度财务报表进行审计时需要查找未入账的应付账款，下列审计程序中不能有效实现这一目标的是（）
A.
检查供应商的期末对账单，调查对账单余额与被审单位账面余额的差异
B.
选择应付账款明细表中较大金额的债权人实施函证
C.
检查被审单位期后付款的相应原始凭证，关注采购发票、入库单的时间
D.
结合存货监盘，检查被审单位是否存在“料到单未到”的情况
【单选题】A注册会计师在审查W公司2009年度应付账款项目时，发现W公司应付账款明细账中存在确实无法支付的巨额应付账款。对此，A注册会计师应提请W公司管理层作（ ）的会计处理。
A.
借记“应付账款”，贷记“营业外收入”
B.
借记“坏账准备”，贷记“营业外收入”
C.
借记“应付账款”，贷记“资本公积”
D.
借记“坏账准备”，贷记“资本公积”
【多选题】下列关于区域性、行业性集体合同与用人单位集体合同联系的叙述，正确的是（）。
A.
由于我国多层级工资集体协商模式的存在，不可避免地在某些地区、企业、行业和区域性工资专项集体合同会出现重合的现象
B.
行业、区域性工资专项集体合同依法生效后，对本*行业、本*区域的企业和职工均具有约束力
C.
在工资专项集体合同二次覆盖的情况下，单个企业签订的工资专项集体合同，其确定的劳动条件和劳动报酬标准，不得低于本*行业或者本*区域签订的行业、区域性工资专项集体合同的规定
D.
在企业工资专项集体合同与区域、行业性工资专项集体合同内容不一致时，应当优先适用符合企业利益的条款
【单选题】注册会计师在审查W公司2009年度应付账款项目时,发现W公司应付账款明细账中存在确实无法支付的巨额应付账款。对此,A注册会计师应提请W公司管理层作( )的会计处理。
A.
借记“应付账款”，贷记“营业外收入”
B.
借记“坏账准备”，贷记“营业外收入”
C.
借记“应付账款”，贷记“资本公积”
D.
借记“坏账准备”，贷记“资本公积”
【简答题】偏心受压构件,根据构件长细比 l o / h 的不同,可能发生 ______________ 和 ____________ 两种破坏。
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