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【单选题】
2014年5月，某公司有3名员工已经在该企业工作满10年，需要续签新的劳动合同。但该公司不打算再与其续签劳动合同。该公司人力资源部的经理依据原先的各地关于无固定期限劳动合同的做法与规定，向3位员工下发了到期不再续签劳动合同的书面通知。但3位员工不服，认为在该公司工作了这么多年，公司不应该这样做，于是他们向有关人员进行咨询。请根据背景材料回答下列问题：在公司不同意的情况下，是否可以签订无固定期限劳动合同（）A.
应当
B.
不应当
C.
由工会组织职工表决
D.
由工会组织职工代表表决
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举一反三
【多选题】周末的晚上,16岁的龙某参加同学聚会时喝了不少酒,晚上12点多与几位同学摇摇晃晃往家走,碰到下班回家的医生李某。喝醉的龙某出言挑衅李某,李某非常生气,回骂了几句,龙某冲上去举起拳头朝李某的眼睛打去,导致李某左眼眼眶骨头破裂,缝了10针。龙某被抓获并因故意伤害罪被判处5年有期徒刑。同时,他的父母要赔偿李某医疗费.护理费.整容费等共3万元。结合上述实例,青少年应如何自觉预防犯罪,下列做法正确的有( ...
A.
正确
B.
错误
【简答题】混凝土浇筑过程中上一层混凝土应在下一层混凝土___前浇筑。
【简答题】背景:某业主与一家监理单位就某钢筋混凝土结构工程施工阶段的监理工作签订了监理合同。在监理过程中,发现以下一些问题:(1)某层钢筋混凝土墙体,钢筋绑扎后未经检查验收,擅自合模封闭,正准备浇筑混凝土;(2)某层一钢筋混凝土柱,钢筋绑扎已检查,模板经过预检验收,浇筑混凝土过程中及时发现模板胀模;(3)某层钢筋混凝土墙体,由于绑扎钢筋困难,无法施工,施工单位未通报监理工程师,就把墙体钢筋门洞移动了位置;(...
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