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【单选题】
在组织的构成要素中,掌握管理权力,承担管理责任,决定管理方向和进程的人员或机构,称之为( )
A.
、组织目标
B.
、组织环境
C.
、管理主体
D.
、管理客体
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参考答案:
举一反三
【简答题】强烈、短暂、爆发式的情绪状态称为 ______ 。
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【判断题】三角测量与导线测量相比,它的特点是测角的任务较重,量距的工作量增大。 ( )
A.
正确
B.
错误
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【单选题】通过 监测 一段时间内吸光度的变化速率 (ΔA/min) 来计算待测物的浓度,属于
A.
一点 终点法
B.
固定时间法
C.
两点 终点 法
D.
速率法
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【单选题】爆发式、强烈而短暂的情绪状态称之为( )
A.
激情
B.
心境
C.
应激
D.
热情
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【判断题】日本与美国的不同之处,体系环境不同,日本重BI,MI。 西方重VI。
A.
正确
B.
错误
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【判断题】三角测量的优点在于量距工作少,可以大大减少导线测量野外量距工作的繁重性,降低测量工作强度,加快工作进度。()
A.
正确
B.
错误
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【简答题】导线测量的外业工作是()。 (A) 选点、测角、量边 (B) 埋石、造标、绘草图 (C) 测距、水准测量、测角 (D) 选点、测角、水准测量
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【判断题】在小型产品开发项目中,一般需要单独设置项目经理角色。
A.
正确
B.
错误
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【单选题】测量工作中,量距精度与测角精度应该相匹配,当量距精度分别为1/8000、1/15000,则与之对应的测角精度为()。
A.
±28.0″、±15.0″
B.
±25.8″、±13.8″
C.
±25.8″、±17.0″
D.
±40.0″、±13.8″
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【单选题】测量工作中,量距精度与测角精度应该相匹配,当测角精度分别为±10″、±20″,则与之对应的量距精度为()。
A.
1/20000、1/10000
B.
1/12000、1/6000
C.
1/25000、1/10000
D.
1/20000、1/5000
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【简答题】强烈、短暂、爆发式的情绪状态称为 ______ 。
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【判断题】三角测量与导线测量相比,它的特点是测角的任务较重,量距的工作量增大。 ( )
A.
正确
B.
错误
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【单选题】通过 监测 一段时间内吸光度的变化速率 (ΔA/min) 来计算待测物的浓度,属于
A.
一点 终点法
B.
固定时间法
C.
两点 终点 法
D.
速率法
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【单选题】爆发式、强烈而短暂的情绪状态称之为( )
A.
激情
B.
心境
C.
应激
D.
热情
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【判断题】日本与美国的不同之处,体系环境不同,日本重BI,MI。 西方重VI。
A.
正确
B.
错误
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【判断题】三角测量的优点在于量距工作少,可以大大减少导线测量野外量距工作的繁重性,降低测量工作强度,加快工作进度。()
A.
正确
B.
错误
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【简答题】导线测量的外业工作是()。 (A) 选点、测角、量边 (B) 埋石、造标、绘草图 (C) 测距、水准测量、测角 (D) 选点、测角、水准测量
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【判断题】在小型产品开发项目中,一般需要单独设置项目经理角色。
A.
正确
B.
错误
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【单选题】测量工作中,量距精度与测角精度应该相匹配,当量距精度分别为1/8000、1/15000,则与之对应的测角精度为()。
A.
±28.0″、±15.0″
B.
±25.8″、±13.8″
C.
±25.8″、±17.0″
D.
±40.0″、±13.8″
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【单选题】测量工作中,量距精度与测角精度应该相匹配,当测角精度分别为±10″、±20″,则与之对应的量距精度为()。
A.
1/20000、1/10000
B.
1/12000、1/6000
C.
1/25000、1/10000
D.
1/20000、1/5000
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