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【多选题】
用人单位有下列侵害劳动者合法权益情形的,由劳动行政部门责令支付劳动者的工资报酬、经济补偿,并可以责令支付赔偿金的是( )。A.
克扣或者无故拖欠劳动者工资的
B.
拒不支付劳动者延长工作时间工资报酬的
C.
低于当地最低工资标准支付劳动者工资的
D.
解除劳动合同后，未依照本法规定给予劳动者经济补偿的
E.
未及时发放劳动者工资的
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举一反三
【单选题】《中华人民共和国城乡规划法》规定：城乡规划确定的铁路、公路、港口、机场、道路、绿地、输配电设施及输电线路走廊、通信设施、广播电视设施、管道设施、河道、水库、水源地、自然保护区、防汛通道、消防通道、核电站、垃圾填埋场及焚烧厂、污水处理厂和公共服务设施的用地以及其他需要依法保护的用地，（ ）。
A.
禁止改变用途
B.
禁止擅自改变用途
C.
未经许可不得改变用途
D.
不得改变用途
【单选题】《中华人民共和国城乡规划法》规定：经依法批准的城乡规划，是城乡建设和规划管理的依据，未经______不得修改。
A.
行政许可
B.
法定程序
C.
规划部门审批
D.
相关部门允许
【单选题】《中华人民共和国城乡规划法》规定，经依法审定的修建性详细规划、建设工程设计方案的总平面图不得随意修改；确需修改的，城乡规划主管部门应当采取听证会等形式，听取( )的意见。
A.
利害关系人
B.
公众
C.
有关专家
D.
相关部门
【单选题】根据《中华人民共和国城乡规划法》的规定，城市总体规划应当依据国民经济和社会发展规划，并与( )。
A.
土地利用总体规划相衔接
B.
乡规划、村庄规划和土地利用总体规划相一致
C.
乡村规划和土地利用总体规划保持一致
D.
乡规划、村庄规划和土地利用总体规划相衔接
【单选题】根据《中华人民共和国城乡规划法》的规定，下列关于各类城乡规划管理的修改内容的说法中，不符合规定的是（ ）。
A.
城市、县、镇人民政府修改近期建设规划的，应当将修改后的近期建设规划报总体规划审批机关备案
B.
经依法审定的修建性详细规划、建设工程设计方案的总平面图不得随意修改；确需修改的，城乡规划主管部门应当采取听证会等形式，听取利害关系人的意见
C.
控制性详细规划修改涉及城市总体规划、镇总体规划的强制性内容的，应当先对其详细规划的内容进行修改，保留总体规划
D.
修改省域城镇体系规划、城市总体规划、镇总体规划前，组织编制机关应当对原规划的实施情况进行总结，并向原审批机关报告
【多选题】根据《中华人民共和国城乡规划法》的规定，城乡规划实施管理主要由依法采取行政的方式行使管理职能，兼采用（ ）结合起来综合运用，以达到加强城乡规划实施管理的目的。
A.
经济的方法
B.
政治的方法
C.
社会监管的方法
D.
科学技术的方法
E.
教育、文体的方法
【简答题】根据《中华人民共和国城乡规划法》的有关规定，建设用地规划许可证是经城乡规划主管部门依法确认其建设项目（ ）的法律凭证。
【简答题】《中华人民共和国城乡规划法》规定，经依法审定的修建性详细规划、建设工程设计方案的总平面图不得随意修改；确需修改的，城乡规划主管部门应当采取听证会等形式，听取（ ）的意见。
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