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【单选题】
用KMnO 4 法测定Fe 2+ ,可选用下列哪种指示剂
A.
红-溴甲酚绿
B.
二苯胺磺酸钠
C.
铬黑T
D.
自身指示剂
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参考答案:
举一反三
【多选题】某汽车客运公司目前主要经营三类客运班线的班车客运业务,2007年底拥有平均座位30座的自有营运客车40辆,其中15辆客车的技术性能、车辆外廓尺寸、轴荷和质量均符合国家有关标准与规定,其技术等级均达到了二级以上标准,类型等级达到了行业标准规定的高级标准,驾驶员全部取得了相应的机动车驾驶证,年龄均不超过60岁,且3年内无重大以上交通责任事故记录。2007年完成旅客周转量9460.8万人千米。为了扩大市...
A.
建立健全企业的安全生产管理制度
B.
制定明确的线路和站点方案
C.
车辆全部达到一级技术等级
D.
驾驶人员取得相应的从业资格证
E.
增加车辆至100辆以上
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【多选题】在西方注册会计师审计发展的资产负债表阶段,审计的主要特征表现为( )。
A.
审计对象由会计账目扩大到资产负债表
B.
审计目的不仅要查错防弊还需要判断企业信用状况
C.
审计方法由详细审计逐步转向抽样审计
D.
审计报告使用人包括股东和债权人
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【单选题】航空私法是以( )为核心,包括及其后的对该条约修改的各项议定书。
A.
《巴黎公约》
B.
《华沙条约》
C.
《蒙特利尔公约》
D.
《海牙公约》
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【多选题】操作起重机械设备作业时,必须严格执行“十不吊”、“五不叉”的规定,下列哪些属于“十不吊”的内容()
A.
超重或埋藏地下物不吊
B.
非信号人员指挥或信号不明不吊
C.
重量不明不吊
D.
吊钩没对准货物中心(歪拉或斜拽)不吊
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【单选题】操作起重机械设备作业时,必须严格执行()的规定。
A.
二不叉
B.
三不叉
C.
五不叉
D.
十不叉
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【判断题】客户的车辆从修理开始到最终完成这个过程,应全部由车间人员负责,服务顾问可以不参与()
A.
正确
B.
错误
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【单选题】皮尔•卡丹既是举世闻名的时装设计师.又是杰出的企业家。皮尔•卡丹精力过人,设计、生产、经营、人事等一切重大问题都由他本人拍板定案。他从不召集会议,而是由他本人跟各主管经理直接对话,了解情况,作出决定,然后放手让主管经理去执行。 人才是企业的灵魂。一个企业不仅要有优秀的人才,而且还要考虑怎样运用这些人才。卡丹在用人上非常有眼光,他以用人之长作为标准。只要他发现某人在某一方面有专长,就会毫不犹豫地用...
A.
内升制
B.
外聘制
C.
两种都采用
D.
两种都不采用
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【多选题】操作起重机械设备作业时,必须严格执行“()”、“()”的规定。
A.
十不吊
B.
五不吊
C.
五不叉
D.
十不叉
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【简答题】熟记并正确朗读以下单词,作业以录音形式提交在学习通上。
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【单选题】皮尔·卡丹的领导艺术 皮尔·卡丹既是举世闻名的时装设计师,又是杰出的企业家。皮尔·卡丹精力过人、设计、生产、经营、人事等一切重大问题都由他本人拍板定案。他从不召集会议,而是由他本人跟各主管经理直接对话,了解情况,做出决定,然后放手让主管经理去执行。 人才是企业的灵魂。一个企业不仅要有优秀的人才,而且还要考虑怎样运用这些人才。卡丹在用人上非常有眼光,他能用人之长作为标准。只要他发现某人在某一方...
A.
内升制
B.
外求制
C.
两种都采用
D.
两种都不采用
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A.
建立健全企业的安全生产管理制度
B.
制定明确的线路和站点方案
C.
车辆全部达到一级技术等级
D.
驾驶人员取得相应的从业资格证
E.
增加车辆至100辆以上
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【多选题】在西方注册会计师审计发展的资产负债表阶段,审计的主要特征表现为( )。
A.
审计对象由会计账目扩大到资产负债表
B.
审计目的不仅要查错防弊还需要判断企业信用状况
C.
审计方法由详细审计逐步转向抽样审计
D.
审计报告使用人包括股东和债权人
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A.
《巴黎公约》
B.
《华沙条约》
C.
《蒙特利尔公约》
D.
《海牙公约》
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A.
超重或埋藏地下物不吊
B.
非信号人员指挥或信号不明不吊
C.
重量不明不吊
D.
吊钩没对准货物中心(歪拉或斜拽)不吊
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A.
二不叉
B.
三不叉
C.
五不叉
D.
十不叉
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【判断题】客户的车辆从修理开始到最终完成这个过程,应全部由车间人员负责,服务顾问可以不参与()
A.
正确
B.
错误
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【单选题】皮尔•卡丹既是举世闻名的时装设计师.又是杰出的企业家。皮尔•卡丹精力过人,设计、生产、经营、人事等一切重大问题都由他本人拍板定案。他从不召集会议,而是由他本人跟各主管经理直接对话,了解情况,作出决定,然后放手让主管经理去执行。 人才是企业的灵魂。一个企业不仅要有优秀的人才,而且还要考虑怎样运用这些人才。卡丹在用人上非常有眼光,他以用人之长作为标准。只要他发现某人在某一方面有专长,就会毫不犹豫地用...
A.
内升制
B.
外聘制
C.
两种都采用
D.
两种都不采用
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A.
十不吊
B.
五不吊
C.
五不叉
D.
十不叉
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【单选题】皮尔·卡丹的领导艺术 皮尔·卡丹既是举世闻名的时装设计师,又是杰出的企业家。皮尔·卡丹精力过人、设计、生产、经营、人事等一切重大问题都由他本人拍板定案。他从不召集会议,而是由他本人跟各主管经理直接对话,了解情况,做出决定,然后放手让主管经理去执行。 人才是企业的灵魂。一个企业不仅要有优秀的人才,而且还要考虑怎样运用这些人才。卡丹在用人上非常有眼光,他能用人之长作为标准。只要他发现某人在某一方...
A.
内升制
B.
外求制
C.
两种都采用
D.
两种都不采用
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