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へんきょく
B.
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D.
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参考答案：
举一反三
【单选题】在企业人力资源需求预测常用方法中,适合较为稳定的小型企业进行人力资源需求预测最简单的方法是( )
A.
定员法
B.
经验预测法
C.
自下而上法
D.
现状规划法
查看完整题目与答案
【单选题】国务院专利行政部门收到发明专利申请后，经初步审查认为符合要求的，自申请日起满()即行公布。
A.
6个月
B.
12个月
C.
18个月
D.
24个月
查看完整题目与答案
【判断题】大学之道,在明明德,在新民,在止于至善。
A.
正确
B.
错误
查看完整题目与答案
【单选题】国务院专利行政部门收到发明专利申请后，经初步审查认为符合本法要求的，自申请日起满多少个月，即行公布? ( )
A.
18个月
B.
12个月
C.
6个月
查看完整题目与答案
【多选题】下面属于对模型的性能考虑的方面
A.
你需要以什么速度构造出模型
B.
你需要以什么方式构造出模型
C.
你需要以什么速度从模型中获得预测结果
D.
你需要以什么方式从模型中获得预测结果
查看完整题目与答案
【多选题】曝光三要素是?
A.
光圈
B.
快门
C.
感光度
D.
焦距
查看完整题目与答案
【单选题】( )是经验预测法中预测人力资源需求最常用的方法。
A.
德尔菲法（也叫专家法）
B.
管理部门法（也成为管理者预测法）
C.
比率分析法
D.
头脑风暴法
查看完整题目与答案
【单选题】考虑下面的误差修正模型模型,错误的说法是：【图片】
A.
使用OLS法估计未知参数是有效的，但是假设检验是无效的。
B.
b 1 描述的是x的变化与y的变化之间短期关系。
C.
b 2 被称为调整速度参数述的是回到均衡水平的调整速度。
D.
g 是的x与y长期均衡关系 。
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【单选题】曝光三要素是指
A.
光圈、快门、焦距
B.
光圈、快门、ISO
C.
光圈、焦距、感光度
D.
快门、焦距、ISO
查看完整题目与答案
【多选题】一个人身体内部的感觉信息有 。
A.
饥饿感
B.
听觉
C.
疼痛感
D.
嗅觉
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A.
6个月
B.
12个月
C.
18个月
D.
24个月
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A.
正确
B.
错误
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【单选题】国务院专利行政部门收到发明专利申请后，经初步审查认为符合本法要求的，自申请日起满多少个月，即行公布? ( )
A.
18个月
B.
12个月
C.
6个月
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A.
你需要以什么速度构造出模型
B.
你需要以什么方式构造出模型
C.
你需要以什么速度从模型中获得预测结果
D.
你需要以什么方式从模型中获得预测结果
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A.
光圈
B.
快门
C.
感光度
D.
焦距
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【单选题】( )是经验预测法中预测人力资源需求最常用的方法。
A.
德尔菲法（也叫专家法）
B.
管理部门法（也成为管理者预测法）
C.
比率分析法
D.
头脑风暴法
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【单选题】考虑下面的误差修正模型模型,错误的说法是：【图片】
A.
使用OLS法估计未知参数是有效的，但是假设检验是无效的。
B.
b 1 描述的是x的变化与y的变化之间短期关系。
C.
b 2 被称为调整速度参数述的是回到均衡水平的调整速度。
D.
g 是的x与y长期均衡关系 。
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【单选题】曝光三要素是指
A.
光圈、快门、焦距
B.
光圈、快门、ISO
C.
光圈、焦距、感光度
D.
快门、焦距、ISO
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【多选题】一个人身体内部的感觉信息有 。
A.
饥饿感
B.
听觉
C.
疼痛感
D.
嗅觉
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