皮皮学，免费搜题
登录
logo - 刷刷题
搜题
【简答题】
简述烧结生产工艺流程。
手机使用
分享
复制链接
新浪微博
分享QQ
微信扫一扫
微信内点击右上角“…”即可分享
反馈
参考答案：
举一反三
【判断题】劳动合同法规定的用人单位设立的分支机构,依法取得营业执照或者登记证书的,可以作为用人单位与劳动者订立劳动合同;未依法取得营业执照或者登记证书的,受用人单位委托可以与劳动者订立劳动合同。
A.
正确
B.
错误
查看完整题目与答案
【判断题】用人单位设立的分支机构，未依法取得营业执照或者登记证书的，不得与劳动者订立劳动合同。()
A.
正确
B.
错误
查看完整题目与答案
【判断题】市场对资源配置起决定性作用,计划是对市场失灵的校正和补充。
A.
正确
B.
错误
查看完整题目与答案
【判断题】战国时期,齐国的临淄、赵国的大梁、魏国的邯郸、楚国的郢都等都是当时繁华的商业城市。
A.
正确
B.
错误
查看完整题目与答案
【简答题】劳动合同法规定的用人单位设立的分支机构，依法取得营业执照或者登记证书的，可以作为用人单位与劳动者订立劳动合同；未依法取得营业执照或者登记证书的，受用人单位委托可以与劳动者订立劳动合同。 ( )
查看完整题目与答案
【判断题】用人单位设立的分支机构，未依法取得营业执照或者登记证书的，可以作为用人单位与劳动者订立劳动合同。
A.
正确
B.
错误
查看完整题目与答案
【单选题】最容易发生亲电取代的化合物是
A.
B.
C.
D.
D
查看完整题目与答案
【简答题】问卷根据调查方式的不同可以分为( )
查看完整题目与答案
【判断题】用人单位设立的分支机构，未依法取得营业执照或登记证书的，不可以与劳动者订立劳动合同。
A.
正确
B.
错误
查看完整题目与答案
【判断题】用人单位设立的分支机构，未依法取得营业执照或者登记证书的，受用人单位委托可以与劳动者订立劳动合同。
A.
正确
B.
错误
查看完整题目与答案
相关题目：
【判断题】劳动合同法规定的用人单位设立的分支机构,依法取得营业执照或者登记证书的,可以作为用人单位与劳动者订立劳动合同;未依法取得营业执照或者登记证书的,受用人单位委托可以与劳动者订立劳动合同。
A.
正确
B.
错误
查看完整题目与答案
【判断题】用人单位设立的分支机构，未依法取得营业执照或者登记证书的，不得与劳动者订立劳动合同。()
A.
正确
B.
错误
查看完整题目与答案
【判断题】市场对资源配置起决定性作用,计划是对市场失灵的校正和补充。
A.
正确
B.
错误
查看完整题目与答案
【判断题】战国时期,齐国的临淄、赵国的大梁、魏国的邯郸、楚国的郢都等都是当时繁华的商业城市。
A.
正确
B.
错误
查看完整题目与答案
【简答题】劳动合同法规定的用人单位设立的分支机构，依法取得营业执照或者登记证书的，可以作为用人单位与劳动者订立劳动合同；未依法取得营业执照或者登记证书的，受用人单位委托可以与劳动者订立劳动合同。 ( )
查看完整题目与答案
【判断题】用人单位设立的分支机构，未依法取得营业执照或者登记证书的，可以作为用人单位与劳动者订立劳动合同。
A.
正确
B.
错误
查看完整题目与答案
【单选题】最容易发生亲电取代的化合物是
A.
B.
C.
D.
D
查看完整题目与答案
【简答题】问卷根据调查方式的不同可以分为( )
查看完整题目与答案
【判断题】用人单位设立的分支机构，未依法取得营业执照或登记证书的，不可以与劳动者订立劳动合同。
A.
正确
B.
错误
查看完整题目与答案
【判断题】用人单位设立的分支机构，未依法取得营业执照或者登记证书的，受用人单位委托可以与劳动者订立劳动合同。
A.
正确
B.
错误
查看完整题目与答案
参考解析：
知识点：
题目纠错 0
发布
创建自己的小题库 - 刷刷题