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阅读下面材料,结合所学知识回答问题 1 、 某公司经理负责招聘职员,经理室的门外面有很多应聘者等候。叫到谁,谁就去经理室,应试者往往推门而入。而当叫到其中一位年轻人的时候,他敲了敲门然后问道: “我可以进来吗?”待到经理说“可以”后,年轻人才推门而入。 几天以后,年轻人接到了去该公司上班的通知。过了一段时间,年轻人和这位经理熟悉后,就问经理看中了他的什么优点。经理回答说: “说老实话,你哪一点都不比别人强,但就因为你进我办公室的时候敲了门。这一细节说明你很懂礼貌,而懂礼貌,说明你有修养,有修养的人不说能在公司大有作为,但至少不会给公司制造乱子。” 问题: 该年轻人被录用的事例告诉我们在求职时要重视哪些方面的礼仪要求?这给我们什么启示?