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【简答题】
中国公民为某大学教授,2009年1-6月除了从所在大学取得工资薪金收入外,还取得以下几项收入: (1)2月10日受邀到境内某企业作演讲,主办方支付报酬5000元。 (2)3月份有两篇论文在相关专业期刊上发表,分别取得稿酬3200元和4500元。 (3)4月份,将自己某著作的外文翻译出版权转让给境外某出版社,取得收入折合人民币62000元,已向该境外出版社所在国缴纳个人所得税税款折合人民币5600元。 (4)6月6日因购物取得一张发票,中奖1000元;6月8日又因购物取得发票,中奖200元。 要求:根据上述资料,按下列序号计算回答问题,每问需计算出合计数。 (1)2月10日演讲取得的报酬应缴纳的个人所得税。 (2)3月份发表的两篇论文取得的稿酬应缴纳的个人所得税。 (3)4月份转让著作外文翻译出版权取得收入应缴纳的个人所得税。 (4)6月份因发票中奖所得应缴纳的个人所得税。
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参考答案:
举一反三
【多选题】管理的基本原理包括:
A.
系统原理
B.
人本原理
C.
责任原理
D.
适度原理
【多选题】管理的基本原理包括( )。
A.
管理的整体性原理
B.
管理的开放性原理
C.
管理的封闭性原理
D.
管理的责任原理
E.
管理的人本原理
【单选题】根据《劳动合同法》规定,用人单位违反《劳动合同法》规定不与劳动者订立无固定期限劳动合同的,自应当订立无固定期限劳动合同之日起向劳动者每月支付几倍的工资?
A.
两倍
B.
三倍
C.
四倍
D.
十倍
【单选题】Where will staff do the computer course? A. at the training centre B. on site C. in the college
A.
B.
C.
C
【多选题】管理的基本原理包括:
A.
人本原理
B.
激励原理
C.
可持续发展原理
D.
系统原理
E.
效益原理
【单选题】根据劳动合同法规定,用人单位自用工之日起满一年不与劳动者订立书面劳动合同的,视为用人单位与劳动者已订立( )。
A.
固定期限合同
B.
无固定期限劳动合同
C.
以完成一定工作任务为期限的劳动合同
D.
书面合同
【单选题】“弦歌不辍”这一典故的出典是什么?
A.
《史记》
B.
《汉书》
C.
《后汉书》
D.
《三国志》
【单选题】根据《中华人民共和国劳动合同法》规定,用人单位违反《中华人民共和国劳动合同法》规定不与劳动者订立无固定期限劳动合同的,自应当订立无固定期限劳动合同之日起向劳动者每月支付()倍的工资。
A.
B.
C.
D.
【多选题】管理的基本原理包括?
A.
系统原理
B.
人本原理
C.
创新原理
D.
效益原理
【多选题】办公室管理的基本原理包括()。
A.
系统原理
B.
反馈原理
C.
封闭原理
D.
弹性原理
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