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【多选题】
本题涉及劳动合同法律制度。2012年4月1日，应聘到甲公司工作，并签订了书面劳动合同。合同主要内容包括：工资每月2000元；试用期1个月，试用期内工资为1000元；每月加班时间不超过40小时；职工累计工作1年以上的，每年带薪休假3天；合同期限为1年。合同签订后，甲公司又要求缴纳2000元抵押金，理由是防止公司职工在合同期内随意跳槽。因一时找不到合适的工作，即缴纳了抵押金。2013年3月31日，的劳动合同到期，甲公司与续签了一份2年期的劳动合同，并退回了抵押金。由于甲公司经营有方，前景十分看好，2013年6月，提出要求与公司签订无固定期限劳动合同，没有得到公司的同意。随后提交了辞职报告，双方一致同意解除了劳动合同。要求甲公司支付劳动合同解除的经济补偿被拒绝。要求：根据上述资料，回答下列（1）～（4）小题。关于甲公司要求缴纳抵押金的情况，下列说法正确的是（）。A.
甲公司要求缴纳抵押金不合法
B.
甲公司要求缴纳抵押金只要符合规定的程序缴纳就是合法的
C.
甲公司要求缴纳抵押金不合法，但可以扣押的居民身份证和其他证件
D.
甲公司的该项行为劳动行政部门责令限期退还给，并以每人500元以上2000元以下的标准对用人单位处以罚款；给造成损害的，应当承担赔偿责任
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举一反三
【单选题】便秘患者的护理,错误的是
A.
指导患者建立正常的排便习惯
B.
选食纤维素丰富的蔬菜水果
C.
鼓励患者打太极拳
D.
排便时注意采取适当体位
E.
教会患者简易通便剂的使用方法,并长期使用
【单选题】If a President dies or resigns or is removed from office, the succeeds him.
A.
Vice-President
B.
Secretary of State
C.
Attorney General
D.
Governor
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